Salarii majorate cu 57% pentru personalul administrativ-gospodăresc din instituțiile medico-sanitare publice

Din 1 noiembrie, personalul administrativ-gospodăresc din instituțiile medico-sanitare publice beneficiază de salarii majorate cu 57%. După majorare, salariile vor oscila între 3840 și 9090 lei în dependență de nivelul studiilor.

Guvernul a operat astăzi modificări la Regulamentul privind salarizarea angajaților din instituțiile medico-sanitare publice, încadrate în sistemul asigurării obligatorii de asistență medicală.

Mai exact, specialiștii cu studii superioare vor ridica lunar un salariu de 9090 lei, cei cu studii medii de specialitate vor primi 7680 lei, muncitorii calificați – 5040 lei, iar muncitorii necalificați – 3840 lei. Pentru personalul de conducere non-medical, lefurile se vor majora cu 37%.

Cheltuielile necesare pentru punerea în aplicare a proiectului, începând cu 1 noiembrie 2021, sunt planificate în cadrul fondurilor asigurării obligatorii de asistență medicală pentru anul 2021, ca urmare a rectificării Legii FAOAM pentru anul 2021. Cheltuielile necesare aferente majorărilor salariilor de funcție propuse în proiect se estimează la circa 22 923,2 mii lei lunar, sau pentru 2 luni ale anului 2021 (noiembrie – decembrie) la circa 45 846,4 mii lei. Costul anual al acestor cheltuieli ajunge la 275 078,4 mii lei, se arată într-un comunicat al Guvernului.

Prezenta hotărâre intră în vigoare la data publicării în Monitorul Oficial al Republicii Moldova, cu punerea în aplicare a prevederilor acesteia începând cu 1 noiembrie 2021.

#personalul administrativ-gospodăresc #institutii medico-sanitare #majorare #salarii

Abonează-te la Telegram Realitatea.md pentru mai multe știri.

Republica Moldova trebuie să creeze reguli „clare și lejere” pentru mediul de afaceri, dar și să sancționeze prompt orice încălcare, a declarat ministrul Economiei, Eugen Osmochescu, în cadrul evenimentului Reinvent Moldova 2.0 organizat de grupul media Realitatea.

Oficialul a subliniat că rolul statului este să faciliteze accesul companiilor pe piață, funcționarea și chiar ieșirea din piață, însă în același timp autoritățile trebuie să intervină rapid acolo unde apar nereguli, inclusiv pe baza evaluării riscurilor. Cu toate acestea, ministrul a recunoscut deschis că Republica Moldova nu se află încă la nivelul de dezvoltare dorit.

„Nu suntem acolo unde ne-am dorit. Nu suntem la nivelul de prosperitate despre care vorbim”, a spus Osmochescu, explicând că efectele reformelor implementate în ultimii ani nu se văd imediat, ci abia după doi-trei ani.

Ministrul a punctat că, deși progresele există și „ce s-a făcut, s-a făcut foarte frumos”, acestea nu sunt suficiente pentru a genera un impact economic rapid într-o țară mică, expusă presiunilor geopolitice dintre Est și Vest.

În același timp, oficialul a reafirmat direcția strategică a țării, subliniind că Republica Moldova a ales ferm calea europeană, considerată singura capabilă să aducă prosperitate reală populației.

Potrivit lui, autoritățile se află acum într-o etapă critică. Or, după implementarea rapidă a reformelor, accentul trebuie mutat pe cheltuirea eficientă a fondurilor și valorificarea oportunităților oferite de planurile de creștere economică.

Osmochescu a evidențiat și obiectivele ambițioase ale Chișinăului. Este vorba de semnarea tratatului de aderare la Uniunea Europeană până în 2028 și obținerea statutului de stat membru până în 2030, mizând pe ritmul accelerat al reformelor și pe sprijinul extern fără precedent.