Veste grea pentru moldoveni. Cât ar putea să plătească, la iarnă, pentru căldură. Sunt luate în calcul scumpiri de 60%

12 Nov. 2021, 11:41
 // Categoria: Actual // Autor:  bani.md
12 Nov. 2021, 11:41 // Actual //  bani.md

Ministrul Muncii și Protecției Sociale, Marcel Spătari a declarat că tariful la energia termică ar putea crește cu 60% după ce s-a majorat prețul gazului.

Autoritățile Republicii Moldova s-au înțeles cu Gazprom să prelungească contractul de livrare a gazului pentru o perioadă de cinci ani cu condiția efectuării unui audit a datoriei Moldovagaz. În prezent în țară este în vigoare Starea de Urgență instituită de Comisia Situații Excepționale, care a recomandat ANRE să revizuiască de urgență tariful la gaz pentru consumatori. Astfel, de la 1 noiembrie, prețul pentru consumatori s-a majorat de la 235 USD la 536 USD pentru mia de metri cubi.

Noul tarif pentru energia termică nu a fost deocamdată ajustat, dar noi prognozăm o majorare de 60%. Acesta este scenariul pe care l-am utiliziat atunci când am stabilit mărimea compensațiilor pentru populație”, a declarat Spătari la TV8.

În ședința din 10 noiembrie, Guvernul a aprobat un șir de compensații pentru populație. Astfel, de ajutorul pe timp de iarnă familiilor cu venituri mici le vor fi alocate 523 mil. de lei. De compensarea facturilor la gaz vor beneficia toți consumatorii și vor fi alocați 770 mil. de lei. Pentru un consum de până la 50 de metri cubi de gaz costul metrului cub va fi de 6,8 lei, iar pentru un consum de până la 150 metri cubi prețul metrului cub va fi de 7,9 lei.

Pentru compensarea tarifului la căldură Executivul va aloca 340 mil. de lei. Iar tariful va fi compensat cu 2/3 din factură sau 450 de lei pe lună din prima gigacalorie.

21 Iun. 2026, 10:05
 // Categoria: Actual // Autor:  bani.md
21 Iun. 2026, 10:05 // Actual //  bani.md

Ministra Muncii și Protecției Sociale, Natalia Plugaru, a venit cu explicații după apariția informațiilor privind reducerea numărului de zile de concediu plătit, precizând că angajații nu vor pierde nici zile de odihnă și nici indemnizațiile de concediu.

Potrivit oficialei, modificările propuse nu vizează reducerea concediului anual de odihnă, ci doar ajustarea modului de calcul al anumitor perioade care sunt incluse în vechimea de muncă ce oferă dreptul la concediu.

„Concediile de odihnă nu se reduc și nimeni nu pierde nici zilele de odihnă, nici banii de concediu”, a subliniat Natalia Plugaru.

Ministra a explicat că drepturile angajaților la concediul anual rămân neschimbate, iar modificările legislative nu afectează durata concediului de bază și nici cuantumul indemnizațiilor achitate în perioada de odihnă.