Câte întreprinderi există în Republica Moldova. Cele mai multe sunt SRL-uri

09 Aug. 2021, 15:40
 // Categoria: Actual // Autor:  MD Bani
09 Aug. 2021, 15:40 // Actual //  MD Bani

Potrivit datelor statistice publicate de Agenția Servicii Publice, la 1 iulie 2021, în Republica Moldova, în Registrul de stat al unităților de drept, erau înregistrate în total 160 281 entități. După forma de organizare, cele mai multe unități de drept sunt SRL-uri – peste 90 mii și întreprinderi individuale – circa 24 mii.

În același timp, în Registru erau incluse câte 2 unități de concerne și colhozuri, precum și câte o unitate de activitate de întreprinzător a persoanei fizice și de întreprindere cooperatistă.

Totodată, în profil administrativ-teritorial, cele mai multe întreprinderi – peste 68 mii activează în mun. Chișinău. În Bălți erau înregistrate peste 5 mii unități, în UTAG – peste 4 mii, în Ialoveni peste 3 mii, iar în Cahul, Orhei, Anenii Noi, Strășeni, Ungheni, peste 2 mii.

Cele mai puține întreprinderi, conform Registrului, sunt înregistrate în teritoriul din partea stânga a Nistrului și mun. Bender – 233 unități, dar și în Basarabeasca – 409 și Dubăsari – 525.

Sursa: contabilsef.md

 

21 Iun. 2026, 10:05
 // Categoria: Actual // Autor:  bani.md
21 Iun. 2026, 10:05 // Actual //  bani.md

Ministra Muncii și Protecției Sociale, Natalia Plugaru, a venit cu explicații după apariția informațiilor privind reducerea numărului de zile de concediu plătit, precizând că angajații nu vor pierde nici zile de odihnă și nici indemnizațiile de concediu.

Potrivit oficialei, modificările propuse nu vizează reducerea concediului anual de odihnă, ci doar ajustarea modului de calcul al anumitor perioade care sunt incluse în vechimea de muncă ce oferă dreptul la concediu.

„Concediile de odihnă nu se reduc și nimeni nu pierde nici zilele de odihnă, nici banii de concediu”, a subliniat Natalia Plugaru.

Ministra a explicat că drepturile angajaților la concediul anual rămân neschimbate, iar modificările legislative nu afectează durata concediului de bază și nici cuantumul indemnizațiilor achitate în perioada de odihnă.