BNM, despre chemarea în judecată a Gazprombank: BEM și Procurorii examinează posibilitatea unor acțiuni în acest sens

16 Iun. 2021, 15:26
 // Categoria: Bănci şi Finanţe // Autor:  MD Bani
16 Iun. 2021, 15:26 // Bănci şi Finanţe //  MD Bani

Reprezentanții Băncii Naționale a Moldovei au venit cu o reacție după ce în presă au apărut informații potrivit cărora BNM ar fi acționat în judecată Gazprombank pentru a recupera 100 de milioane de dolari.


În urma mai multor solicitări venite din partea reprezentanților mass-media cu privire la faptul că BNM ar urma să expedieze săptămâna viitoare în instanța de judecată o cerere pentru încasarea de la Gazprombank a 100 de milioane de dolari, reprezentanții Băncii Naționale au venit cu o reacție în care precizează următoarele:

„BNM nu a pregătit sau înaintat o astfel de cerere de chemare în judecată. Totodată, Banca de Economii în proces de lichidare, împreună cu procurorii, examinează posibilitatea pornirii sau exercitării unor acțiuni în privința Gazprombank”, se scrie în mesajul BNM. 


Reacția BNM vine după ce în mass-media a apărut informația că Banca Națională a Moldovei urmează să expedieze, săptămâna viitoare, în instanța de judecată cererea de chemare pentru încasarea de la Gazprombank a 100 de milioane de dolari.

21 Iun. 2026, 10:05
 // Categoria: Actual // Autor:  bani.md
21 Iun. 2026, 10:05 // Actual //  bani.md

Ministra Muncii și Protecției Sociale, Natalia Plugaru, a venit cu explicații după apariția informațiilor privind reducerea numărului de zile de concediu plătit, precizând că angajații nu vor pierde nici zile de odihnă și nici indemnizațiile de concediu.

Potrivit oficialei, modificările propuse nu vizează reducerea concediului anual de odihnă, ci doar ajustarea modului de calcul al anumitor perioade care sunt incluse în vechimea de muncă ce oferă dreptul la concediu.

„Concediile de odihnă nu se reduc și nimeni nu pierde nici zilele de odihnă, nici banii de concediu”, a subliniat Natalia Plugaru.

Ministra a explicat că drepturile angajaților la concediul anual rămân neschimbate, iar modificările legislative nu afectează durata concediului de bază și nici cuantumul indemnizațiilor achitate în perioada de odihnă.