Schimbă viteza cu LiberCard

A schimbat recent prefixul și la 30 de ani marcați, Moldova Agroindbank te invită să pășești împreună la #nivelulurmător, aceasta însemnând inclusiv nivelul următor al experienței clientului, al digitalizării, al dezvoltării internaționale etc. #Nivelulurmător semnifică să ofere clienților tot ceea ce este mai bun.

Prinde ritmul promoțiilor și premiilor speciale!

Cu noua promoție LiberCard și Visa te bucuri de cea mai tare experiență de shopping și câștigi premii care te pun în mișcare. Plătește-ți cumpărăturile, utilizând LiberCard și ești înscris automat în tragerile la sorți*, care vor fi organizate lunar, până la sfârșitul anului curent.

Pentru a ține pasul împreună spre un viitor #MAIBun, lunar poți câștiga unul dintre cele 5 telefoane mobile Iphone 12. Cel mai dorit va fi, cu siguranţă, premiul mare – un automobil BMW, care îți va oferi mobilitate, autonomie și libertate de mișcare. Marele câștigător al automobilului BMW va fi desemnat pe 24 decembrie 2021.

Regulile de înscriere la promoția „Schimbă viteza cu LiberCard” sunt simple:

dacă utilizezi deja LiberCard, atunci fă cumpărături lunare și consecutive de minimum 500 de lei și vei fi înscris automat în promoție;
dacă nu utilizezi LiberCard, îl soliciți în perioada promoției și faci cumpărături lunare și consecutive de minimum 500 de lei pe bon, de la data emiterii cardului. Mai multe cumpărături eligibile, mai multe șanse de câștig;
câștigătorii telefonului mobil Iphone 12 sunt eligibili și pentru extragerea premiului mare;
dacă nu ai efectuat o achitare în una din etapele promoției, nu mai poți participa la următoarele extrageri.

Cu LiberCard achiți cumpărăturile în rate egale de până la 12 luni, fără dobândă sau comision și ești răsplătit cu premii! Cumperi azi, iar rambursarea o începi în luna următoare.

Comandă online LiberCard pe www.libercard.md și participă la promoție. Vezi și alte detalii ale promoției aici.

Schimbă viteza la nivelul următor!

*Etapele desfășurării extragerilor în cadrul promoției „Schimbă viteza cu LiberCard”:

Etapa	Perioada cumpărăturilor eligibile	Data desemnării câștigătorilor	Câștiguri
I etapă	1 iulie – 31 iulie	16 august	Iphone 12
II etapă	1 iulie – 31 august	14 septembrie	Iphone 12
III etapă	1 iulie – 30 septembrie	14 octombrie	Iphone 12
IV etapă	1 iulie – 31 octombrie	15 noiembrie	Iphone 12
V etapă	1 iulie – 30 noiembrie	14 decembrie	Iphone 12
VI etapă	1 iulie – 10 decembrie	24 decembrie	BMW

#MAIB

Abonează-te la Telegram Realitatea.md pentru mai multe știri.

Directorul Agenției Naționale pentru Reglementare în Energetică (ANRE), Alexei Taran, a comentat inițiativa legislativă care prevede reducerea și plafonarea salariilor în instituțiile de reglementare, afirmând că ANRE și-a exprimat deja poziția oficială prin avizul transmis Parlamentului, iar instituția așteaptă evoluția proiectului de lege.

„Agenția și-a expus părerea prin avizul la acest proiect de lege. La moment nu pot comenta mai mult. Așteptăm să vedem evoluția acestui proiect”, a declarat Alexei Taran.

Șeful ANRE a subliniat că agenția este o instituție independentă din punct de vedere financiar și decizional, iar sistemul de salarizare este construit pe principii aplicate la nivel internațional în domeniul reglementării.

„Nivelul de salarizare corespunde principiilor generale pentru acest tip de activitate și pentru aceste instituții. Salariile din reglementare se raportează la nivelul industriei pe care o reglementează și la salariile pentru funcții similare din aceeași industrie”, a explicat Taran.

Potrivit acestuia, acest principiu nu este specific doar Republicii Moldova, ci este utilizat pe scară largă în Europa și în alte state, inclusiv în țări cu care ANRE colaborează în cadrul rețelelor internaționale ale autorităților de reglementare.

„Aceste principii sunt implementate și respectate nu doar în Europa, ci și în alte țări cu care colaborăm. Ele sunt standarde recunoscute pentru autoritățile de reglementare”, a precizat directorul ANRE.

Între timp, ministrul Finanțelor, Andrian Gavriliță, a anunțat că o inițiativă legislativă privind plafonarea salariilor în organismele de reglementare a fost deja înregistrată în Parlament și urmează să fie adoptată.

„Vorbim despre stabilirea unui plafon salarial – de până la cinci sau șapte ori salariul mediu pe economie. Nu mulți oameni beneficiază de asemenea salarii, vorbim de câteva zeci de persoane, dar este o chestiune de principiu și de justiție socială”, a declarat Gavriliță.

Proiectul de lege vizează instituții precum ANRE, CNPF și alte autorități de reglementare.

În prezent, salariile directorilor ANRE se ridică la circa 100 de mii de lei.