Milioane de la stat pentru IMM-uri. ODIMM: Vor fi lansate programe noi de susținere a mediului de afaceri

În cadrul unei conferințe de presă organizată de Ministerul Economiei și Organizația pentru Dezvoltarea Întreprinderilor Mici și Mijlocii (ODIMM), Dumitru Pîntea, director general ODIMM a prezentat programele de susținere a IMM-urilor.

Astfel, în 2022, vor fi alocați bani pentru programe deja existente, precum „PARE 1+1”, START pentru tineri, Femei în Afaceri, etc. De asemenea vor fi lansate și programe noi.

Astfel, în 2022, din bugetul de stat vor fi alocate 140 de milioane de lei pentru susținerea afacerilor. Cei mai mulți bani vor fi alocați pentru programul „PARE 1+1”, 30 de milioane de lei, care va avea și un nou subprogram „PARE „1+2”, care se dezvoltă la moment.

De asemenea, 20 de milioane de lei vor fi alocați pentru programul START pentru TINERI. Câte 15 milioane de lei vor fi acordați pentru ecologizarea întreprinderilor mici și mijlocii cât și pentru suplimentarea fondului de garantare a creditelor.

Potrivit directorului general al ODIMM, în 2022 vor fi lansate câteva programe noi:

A doua șansă;
Digitalizare;
Clustere;
Turism rural;
Întreprinderi sociale.

Pentru aceste programe vor fi alocate în total 35 de milioane de lei. Cel mai mulți bani se vor aloca pentru programele „A doua șansă” și „Digitalizare”, 15 milioane de lei și respectiv 10 milioane de lei.

De asemenea, Dumitru Pîntea a declarat că suma alocată pentru aceste programe ar putea crește datorită suportului oferite de Uniunea Europeană, USAID și alte organizații internaționale.

Pentru companiile care deja își desfășoară activitatea de cel puțin un an, în luna aprilie, va fi lansat un apel unde se vor putea obține granturi de 15 milioane de lei.

#programe #ministerul economiei #start pentru tineri #pare 1+1 #odimm #IMM #Afaceri #Femei în afaceri

Abonează-te la Telegram Realitatea.md pentru mai multe știri.

Inteligenţa artificială va duce la o nevoie „minimă” de call center-uri în cel mult un an, progresele rapide ale inteligenţei artificiale urmând să schimbe o industrie întreagă, spune directorul companiei indiene de IT Tata Consultancy Services, citat de FT.

K Krithivasan, directorul general al TCS, a declarat pentru Financial Times că, deşi „nu am văzut nicio reducere a locurilor de muncă” până acum, adoptarea pe scară mai largă a inteligenţei artificiale generative în rândul clienţilor multinaţionali va revizui tipul de centre de asistenţă pentru clienţi care au creat locuri de muncă în masă în ţări precum India şi Filipine.

„Într-o fază ideală, dacă mă întrebaţi pe mine, ar trebui să existe un număr foarte mic de centre de apeluri primite care să aibă deloc apeluri primite”, a spus el. „Suntem într-o situaţie în care tehnologia ar trebui să fie capabilă să prevadă un apel care vine şi apoi să abordeze proactiv punctul de durere al clientului.”

El a spus că chatbots vor putea în curând să analizeze istoricul tranzacţiilor unui client şi să facă o mare parte din munca depusă de agenţii din centrele de apeluri. „Acolo ne îndreptăm … . Nu cred că suntem acolo astăzi – poate peste un an sau cam aşa ceva”, a spus el.

Perspectiva ca instrumentele de inteligenţă artificială generativă care avansează rapid să înlocuiască multe tipuri de lucrători cu guler alb, inclusiv agenţii din centrele de apeluri şi dezvoltatorii de software, a alarmat factorii de decizie din întreaga lume.

În India – un centru global pentru serviciile de back-office – peste 5 milioane de persoane lucrează în domeniul IT şi al externalizării proceselor de afaceri, potrivit grupului industrial Nasscom.

TCS, o ramură a conglomeratului indian Tata care lucrează cu multinaţionalele pentru a le dezvolta sistemele IT, are peste 600.000 de angajaţi proprii şi venituri anuale de aproape 30 de miliarde de dolari.