Victoriabank simplifică depunerile de numerar pentru companii

Victoriabank își extinde gama de servicii dedicate clienților persoane juridice prin lansarea VB24 Cash In PJ, care permite efectuarea depunerilor de bani în conturile companiilor în regim non-stop. Aceste echipamente inovatoare vor transforma modul în care companiile își gestionează fluxurile de numerar, oferindu-le libertatea de a-și alimenta conturile oricând au nevoie, în funcție de programul lor de lucru.

Dacă administrezi o afacere și ești client Victoriabank, nu mai este nevoie să aștepți la ghișeu pentru a depune lei moldovenești în contul firmei. Îți punem la dispoziție o alternativă rapidă și convenabilă: noile aparate pentru depuneri de numerar, disponibile 24/7.

„Serviciul este gratuit. Tot de ce ai nevoie pentru a depune numerar sunt: un card activ eliberat de Victoriabank și IBAN-ul pe care vrei să încasezi banii. Numărul contului pe care se va face depunerea trebuie să fie în lei moldovenești și să aparțină unei persoane juridice. Banii sunt disponibili instant pe contul companiei, de pe care ulterior poți face tranzacțiile necesare”, a menționat Cristina Guțu, director adjunct al Direcției Operațiuni.

Utilizarea VB24 Cash In PJ este simplă și intuitivă. Trebuie să urmezi câțiva pași pentru a depune numerar. Detalii despre procesul de utilizare a echipamentelor afli din acest tutorial video.

Limita maximă pentru alimentarea cu numerar a contului curent este de 200 000 MDL per tranzacție sau cumulativ pe zi (24 ore) pentru un client persoană juridică. Echipamentul acceptă bancnote cu nominalul de 50, 100, 200, 500 și 1000 de lei.

„La Victoriabank ne concentrăm pe inovație și eficiență în procesele bancare pentru a sprijini clienții noștri în gestionarea activității companiei pe care o dețin sau o administrează. Lansarea VB24 Cash In PJ marchează un pas important, oferind o soluție modernă și accesibilă pentru efectuarea depunerilor de numerar. Acest serviciu nu doar simplifică alimentarea conturilor, dar îmbunătățește semnificativ și gestionarea fluxului de numerar al companiei, contribuind astfel la creșterea productivității și eficienței operațiunilor,” a declarat Ionela Maloș, vicepreședinte Victoriabank.

Echipamentele VB24 Cash In PJ sunt disponibile la 9 locații din Chișinău și Bălți, în cadrul sucursalelor și agențiilor Victoriabank, majoritatea fiind cu acces 24/7. Lista completă cu adresele și programul de lucru al acestora poate fi găsită aici.

#VB24 Chas In PJ #echipamente inovatoare #Victoriabank

Abonează-te la Telegram Realitatea.md pentru mai multe știri.

Directorul Agenției Naționale pentru Reglementare în Energetică (ANRE), Alexei Taran, a comentat inițiativa legislativă care prevede reducerea și plafonarea salariilor în instituțiile de reglementare, afirmând că ANRE și-a exprimat deja poziția oficială prin avizul transmis Parlamentului, iar instituția așteaptă evoluția proiectului de lege.

„Agenția și-a expus părerea prin avizul la acest proiect de lege. La moment nu pot comenta mai mult. Așteptăm să vedem evoluția acestui proiect”, a declarat Alexei Taran.

Șeful ANRE a subliniat că agenția este o instituție independentă din punct de vedere financiar și decizional, iar sistemul de salarizare este construit pe principii aplicate la nivel internațional în domeniul reglementării.

„Nivelul de salarizare corespunde principiilor generale pentru acest tip de activitate și pentru aceste instituții. Salariile din reglementare se raportează la nivelul industriei pe care o reglementează și la salariile pentru funcții similare din aceeași industrie”, a explicat Taran.

Potrivit acestuia, acest principiu nu este specific doar Republicii Moldova, ci este utilizat pe scară largă în Europa și în alte state, inclusiv în țări cu care ANRE colaborează în cadrul rețelelor internaționale ale autorităților de reglementare.

„Aceste principii sunt implementate și respectate nu doar în Europa, ci și în alte țări cu care colaborăm. Ele sunt standarde recunoscute pentru autoritățile de reglementare”, a precizat directorul ANRE.

Între timp, ministrul Finanțelor, Andrian Gavriliță, a anunțat că o inițiativă legislativă privind plafonarea salariilor în organismele de reglementare a fost deja înregistrată în Parlament și urmează să fie adoptată.

„Vorbim despre stabilirea unui plafon salarial – de până la cinci sau șapte ori salariul mediu pe economie. Nu mulți oameni beneficiază de asemenea salarii, vorbim de câteva zeci de persoane, dar este o chestiune de principiu și de justiție socială”, a declarat Gavriliță.

Proiectul de lege vizează instituții precum ANRE, CNPF și alte autorități de reglementare.

În prezent, salariile directorilor ANRE se ridică la circa 100 de mii de lei.