Restaurantele din Ungaria rămân fără bucătari, și localurile de LUX au probleme. Își „fură” angajații unii de la alții

02 Nov. 2021, 16:56
 // Categoria: Actual // Autor:  MD Bani
02 Nov. 2021, 16:56 // Actual //  MD Bani

În Ungaria, care a devenit de­pen­dentă de industria auto şi de marii pro­du­cători de maşini germani, oamenii dispuşi să muncească sezonier sunt aproape de negăsit, hoteluriscrie Ziarul Financiar.

În presa ungară abundă poveştile despre necazurile create în industria restaurantelor şi hotelurilor de penuria de forţă de muncă şi acutizate de pandemie. Un restaurant a ajuns să stea închis lunea pentru că nu are bucătari, scrie atv.hu.

În alt loc, pe mese apare adesea semnul „rezervat“ pentru că, de asemenea, nu există su­ficienţi bucătari, dar nici ospătari. Penuria de forţă de muncă afectează aproape toată in­dustria de profil, în timp ce al patrulea val al pan­demiei începe să lovească. Proprietarii de res­taurante sunt fericiţi totuşi că afacerea lor încă mai este în viaţă. Concurenţa pentru bucă­tari şi ospătari a devenit sălbatică, pro­prie­tarii încercând să-şi fure angajaţii unul altuia.

Chiar şi localurile de lux au probleme.

„Este foarte interesant că până şi restaurantele cu pretenţii, care obişnuiau să angajeze doar elita, caută acum oameni cu doar un an de experienţă“, spune un patron de restaurant. „Este greu de anticipat încotro se îndreaptă industria.“

Specialiştii de pe piaţă au calculat că industria ospitalităţii din Ungaria are nevoie de până la 50.000 de angajaţi. Angajatorii sunt surprinşi că angajaţii sezonieri care de obicei veneau la muncă în staţiunile din jurulul lacului Balaton, închise din cauza pandemiei, nu vin să lucreze la Budapesta nici măcar pentru salarii mai mari.

O problemă care a devenit arzătoare în pandemie este lipsa angajaţilor din cimitire, cre­matorii şi industria înmormântărilor, no­tează g7.hu.

Inflaţia, cu scumpirea lemnului pentru coşciuge, cu creşterea preţurilor elec­tri­ci­tăţii şi carburantului, a agravat problema, făcând ca înmormântările să devită atât de scumpe încât este dezbătută nevoia creşterii aju­toarelor de la stat. Iar de când a venit pan­de­mia, Ungaria se confruntă cu cel mai rapid declin al populaţiei cauzat de decese de după război.

Costul mediu al unei înmormântări era în septembrie cu 10% mai ridicat decât în anul anterior, scumpirea fiind mai mare decât inflaţia.

22 Sept. 2026, 12:25
 // Categoria: Bani și Afaceri // Autor:  Ursu Victor
22 Sept. 2026, 12:25 // Bani și Afaceri //  Ursu Victor

Republica Moldova a transpus în legislația națională o directivă europeană care reglementează modul de impozitare a veniturilor obținute de companiile care au activități și filiale peste hotare, a declarat  ministrul Finanțelor, Victoria Belous.

Potrivit ministrului, noile prevederi stabilesc inclusiv modul în care vor fi impozitate dividendele și dobânzile în cazul în care o companie desfășoară activități în mai multe state.

„La Guvern am transpus directiva UE ce ține de impozitul pe venit. Am specificat cum sunt impozitate dividendele și dobânzile atunci când compania se află în străinătate și are activitate în Republica Moldova”, a declarat Victoria Belous.

Ministrul Finanțelor a explicat că regula generală prevede impozitarea veniturilor la nivelul companiei-mamă.

„Regula generală este că se impozitează la compania-mamă. Sunt principii europene care se aplică din momentul aderării la Uniunea Europeană”, a precizat Belous.

Oficialul a oferit și un exemplu. În cazul în care o companie-mamă este înregistrată în Republica Moldova și deține o filială în România, veniturile vor fi impozitate în Republica Moldova, în condițiile prevăzute de legislația armonizată cu normele europene. „ Similar, dacă vei avea o filială în Moldova, dar compania mamă va fi în Polonia, Italia sau în altă parte, veniturile merg și se impozitează compania mamă în partea veniturilor. Doar pe unele tipuri de venituri”.