VIDEO Traian în inspecție la Ciocana. Află ce surprize pregătește pretura pentru locuitorii sectorului

Ora de LIVE cu Traian merge în inspecție la preturile din Capitală. Prima oprire este pretura de la Ciocana – sector situat pe cea mai înaltă colină din orașul Chișinău. Colegul nostru a discutat despre reușitele, problemele și proiectele de dezvoltare ale sectorului cu Sinilga Școlnic, pretorul Ciocanei.

„Anul precedent, sectorul Ciocana era practic un șantier în construcție. Am început mai multe proiecte de anvergură, care au fost discutate cu locuitorii sectorului. Multe idei au venit de la întâlnirile cu cetățenii, unde au solicitat renovarea diferitor scuare, trotuare, parcări și aducerea ogrăzilor la normalitate, ca într-o capitală europeană”, a declarat pretorul sectorului Ciocana.

Potrivit lui Sinilga Școlnic, la Ciocana au fost reparate șapte curți unde a fost renovat asfaltul, a fost schimbată bordura, au fost modernizate băncile, terenurile de joacă, dar și cele de sport.

Un alt proiect amplu a fost reabilitarea aleii „Mircea cel Bătrân”, care a început în luna aprilie a anului 2020.

Pentru mai multe știri urmărește-ne pe TELEGRAM!

„Întotdeauna mi-a fost dragă aleea. Când am devenit pretor de sector, mi-am pus drept prioritate renovarea ei. Am mers cu solicitarea către primarul general, care a acceptat și în cele din urmă am renovat aleea Mircea cel Bătrân. Am întâmpinat critici și impedimente, însă într-un final aleea a devenit un „brand” al sectorului. Am mers în deplasări peste hotare și am văzut exact liniile pe care la avem noi pe alee”.

Sinilga Școlnic a dezvăluit că pretura pregătește o surpriză pentru locuitorului sectorului Ciocana.

„Acum în martie vom avea în sector, exact în aliniamentul stăzilor Igor Vieru cu Ion Dumeniuc, scrânciobele albe, care sunt prezente și alte sectoare. Vor fi un cadou pentru mamele din sector”.

Totodată, până în luna august a anului curent, la Ciocana urmează să fie construit un amfiteatru, unde copiii vor putea să-și promoveze talentele în aer liber.

În continuare, vă invităm să vizionați interviul integral.

Proiect finanțat și implementat de Primăria municipiului Chișinău, prin intermediul Programului Buget Civil Chișinău, ediția 2022.

#Ciocana #pretura #Ora de live cu Traian #locuitori

Abonează-te la Telegram Realitatea.md pentru mai multe știri.

Inteligenţa artificială va duce la o nevoie „minimă” de call center-uri în cel mult un an, progresele rapide ale inteligenţei artificiale urmând să schimbe o industrie întreagă, spune directorul companiei indiene de IT Tata Consultancy Services, citat de FT.

K Krithivasan, directorul general al TCS, a declarat pentru Financial Times că, deşi „nu am văzut nicio reducere a locurilor de muncă” până acum, adoptarea pe scară mai largă a inteligenţei artificiale generative în rândul clienţilor multinaţionali va revizui tipul de centre de asistenţă pentru clienţi care au creat locuri de muncă în masă în ţări precum India şi Filipine.

„Într-o fază ideală, dacă mă întrebaţi pe mine, ar trebui să existe un număr foarte mic de centre de apeluri primite care să aibă deloc apeluri primite”, a spus el. „Suntem într-o situaţie în care tehnologia ar trebui să fie capabilă să prevadă un apel care vine şi apoi să abordeze proactiv punctul de durere al clientului.”

El a spus că chatbots vor putea în curând să analizeze istoricul tranzacţiilor unui client şi să facă o mare parte din munca depusă de agenţii din centrele de apeluri. „Acolo ne îndreptăm … . Nu cred că suntem acolo astăzi – poate peste un an sau cam aşa ceva”, a spus el.

Perspectiva ca instrumentele de inteligenţă artificială generativă care avansează rapid să înlocuiască multe tipuri de lucrători cu guler alb, inclusiv agenţii din centrele de apeluri şi dezvoltatorii de software, a alarmat factorii de decizie din întreaga lume.

În India – un centru global pentru serviciile de back-office – peste 5 milioane de persoane lucrează în domeniul IT şi al externalizării proceselor de afaceri, potrivit grupului industrial Nasscom.

TCS, o ramură a conglomeratului indian Tata care lucrează cu multinaţionalele pentru a le dezvolta sistemele IT, are peste 600.000 de angajaţi proprii şi venituri anuale de aproape 30 de miliarde de dolari.