Istoria chelneriței care a lăsat job-ul pentru a obține faima pe Instagram (FOTO)

15 Mart. 2021, 16:52
 // Categoria: Oameni şi Idei // Autor:  MD Bani
15 Mart. 2021, 16:52 // Oameni şi Idei //  MD Bani

O rezidentă a statului american Florida a renunțat la slujba de chelneriță pentru faima pe rețelele de socializare. Povestea ei a fost prezentată de redactorii Daily Mail.

Potrivit materialului, o mamă singură pe nume Christie a visat întotdeauna la o carieră care să-i permită să lucreze de acasă, să călătorească și să petreacă mai mult timp cu fiica ei de șapte ani, Ella. După despărțirea de soțul ei, eroina și-a părăsit slujba într-un restaurant și s-a concentrat pe dezvoltarea rețelelor de socializare.

În contul ei de Instagram, la care sunt abonați 100 de mii de utilizatori, o femeie publică poze cu copilul ei în aceleași ținute.

„Cred că conținutul nostru este popular, deoarece este creativ, autentic și distractiv. Eu și Ella avem o legătură uimitoare. Cred că oamenii simt acest lucru ”, a spus Christie, adăugând că a reușit să-și susțină familia cu ajutorul rețelelor sociale.

Americanul a subliniat, de asemenea, că ședințele foto cu fiica ei le-au adus mai aproape, una față de cealaltă.

„Avem o plăcere extraordinară din acest proces. Este ca o petrecere a burlacilor în care ne îmbrăcăm și ne distrăm. Ne place să mergem la plajă și să mâncăm înghețată în timp ce filmăm. Ne distrăm foarte bine ”, a spus ea.

Potrivit americancei, în ciuda succesului pe Instagram, ea vrea să-și protejeze fiica de pericolele rețelelor de socializare.

„Vreau să o protejez pe Ella și să-i păstrez copilăria. Are doar șapte ani. Îmi place când este ocupată cu propriile îndeletniciri și nu stă în telefon. Prefer metoda de modă veche de a crește copii ”, a explicat femeia.

 

Realitatea Live

13 Feb. 2026, 17:49
 // Categoria: Actual // Autor:  Ursu Victor
13 Feb. 2026, 17:49 // Actual //  Ursu Victor

Un număr de 13.810 persoane cu domiciliul în regiunea transnistreană erau luate la evidență în anul 2025 pe malul drept al Nistrului în calitate de angajați oficiali, potrivit datelor Serviciului Fiscal de Stat.

Din total, 57,6% sunt bărbați (7.950 persoane), iar 42,4% femei (5.860 persoane), ceea ce indică o participare semnificativă a forței de muncă din regiune pe piața muncii controlată de autoritățile constituționale.

Distribuția geografică arată o concentrare majoră în municipiul Chișinău, unde activează peste 80% dintre acești salariați. Cei mai mulți provin din orașele Tiraspol, Bender, Slobozia și din localitățile din proximitatea acestora, care cumulează peste 54% din total.

Datele indică și un grad ridicat de formalizare a raporturilor de muncă. Aproximativ 93,85% dintre angajați activează în baza contractelor individuale de muncă, fapt ce confirmă caracterul legal și stabil al relațiilor de serviciu.

În ceea ce privește domeniile de activitate, lucrătorii din regiunea transnistreană sunt prezenți în special în comerțul cu amănuntul, transporturi, învățământul secundar general, construcții, industria de prelucrare, precum și în activități de asistență medicală și farmaceutică.

Potrivit Serviciului Fiscal de Stat, aceste evoluții confirmă un nivel avansat de integrare a locuitorilor din stânga Nistrului pe piața muncii de pe malul drept. Autoritățile subliniază că angajații beneficiază de relații de muncă sigure și legale, acces la toate tipurile de concedii și salarii competitive.

Prin participarea lor în sectoare-cheie ale economiei, locuitorii din regiunea transnistreană contribuie direct la dezvoltarea social-economică a Republicii Moldova, mai arată datele oficiale.

Pentru mai multe știri urmărește-ne pe TELEGRAM!