Prognoza pieței muncii pentru 2025: Ce tendințe vor influența angajările în Republica Moldova

21 Mart. 2025, 15:52
 // Categoria: Actual // Autor:  Soroceanu Olga
21 Mart. 2025, 15:52 // Actual //  Soroceanu Olga

Peste 50 de antreprenori, membri ai Camerei de Comerț și Industrie a Republicii Moldova (CCI a RM), au participat la o ședință de lucru alături de reprezentanții Ministerului Muncii și Protecției Sociale și ai Agenției Naționale pentru Ocuparea Forței de Muncă (ANOFM). Discuțiile s-au concentrat pe prognoza pieței muncii și analiza Barometrului oportunităților de angajare pentru anul 2025.

Sergiu Harea, președintele CCI a RM, a subliniat importanța acestor date pentru mediul de afaceri, menționând că, deși gradul de ocupare a forței de muncă este în scădere, numărul mediu de angajați rămâne relativ stabil.

„Totodată, conform Inspectoratului General pentru Migrațiune, de la începutul anului 2025, 2.103 cetățeni străini au primit drept de ședere pentru muncă în Republica Moldova, iar pentru alți 1.026 acest drept a fost prelungit”, a declarat Sergiu Harea, potrivit unui comunicat al insituției camerale.

Directoarea ANOFM, Raisa Dogaru, a evidențiat importanța prognozei forței de muncă, care oferă informații esențiale despre tendințele angajărilor, deficitul de personal și domeniile prioritare pentru investiții.

„Prognoza identifică activitățile economice unde se vor crea sau lichida locuri de muncă și semnalează neconcordanțele dintre cererea și oferta actuală și viitoare. De asemenea, Barometrul oportunităților de angajare evidențiază ocupațiile cu șanse mari sau reduse de angajare pentru anul în curs”, a menționat Raisa Dogaru.

Studiul prezentat, bazat pe date colectate de la 3.000 de angajatori, arată că în perioada 2024-2025 piața muncii va fi influențată de mai mulți factori:

  • Creșterea cererii pentru bunuri și servicii, după o perioadă de incertitudine economică.
  • Impactul crizei energetice de la sfârșitul anului 2024 și începutul lui 2025, care ar putea afecta planurile de expansiune ale firmelor.
  • Deficitul forței de muncă, mai puțin accentuat în ultima perioadă din cauza cererii reduse, dar care va deveni din nou o provocare pe măsură ce economia își revine.

În ceea ce privește competențele cerute pe piața muncii, se remarcă o tendință de creștere pentru ocupațiile ce necesită calificări înalte sau joase, în timp ce locurile de muncă pentru calificări medii sunt în scădere. Totodată, abilitățile tehnice și digitale devin tot mai importante, fiind esențiale pentru adaptarea la cerințele economiei moderne.

Discuțiile au subliniat necesitatea ca întreprinderile să adopte strategii eficiente de recrutare și să investească în formarea angajaților, iar candidații să își dezvolte competențele pentru a rămâne competitivi pe piața muncii.

Realitatea Live

16 Mart. 2026, 14:05
 // Categoria: Actual // Autor:  MD Bani
16 Mart. 2026, 14:05 // Actual //  MD Bani

Chișinău, 16 martie, 2026. De Global Money Week, desfășurată între 16 și 20 martie, programul de educație financiară #YouthEconomy powered by iute Moldova marchează un an de la lansare. Datorită entuziasmului și interesului crescut din partea tinerilor, proiectul continuă și anul acesta, aducând în fața elevilor oameni de afaceri notorii și workshop-uri interactive despre tot ce înseamnă antreprenoriat și gestionarea inteligentă a banilor.

#YouthEconomy: learning by doing și mentorat activ

80 de elevi de la 11 programe de studii ale Colegiului Național de Comerț (CNC) al ASEM din Chișinău au participat la trei ediții tematice de instruire. Workshop-urile s-au desfășurat într-un format relaxat și dinamic, oferindu-le participanților libertatea de a interacționa direct cu mentorii, într-un cadru prietenos și inspirațional.

Participanții și-au pus în joc creativitatea și spiritul antreprenorial. Repartizați în echipe, tinerii au construit de la zero concepte de afaceri, au gândit strategii de promovare și au realizat propriile materiale publicitare. Quiz-urile pe teme economico-financiare au adus un plus de energie și competiție. Cei care au acumulat cele mai multe puncte au fost premiați.

Sergiu Sobuleac/CEO iute Moldova, Carolina Bugaian/CEO Moldcell, Sorina Obreja/jurnalistă și antreprenoare, George Teodorescu/Director Regional Mixbook, Pavel Sîrbu, administratorul Comedy Zebra Show, sunt câțiva dintre cei 13 mentori care și-au împărtășit experiența cu tinerii. Viitorii economiști au avut posibilitatea de a descoperi cum se construiește o afacere și, cel mai important, cum eșecurile pot fi transformate în lecții valoroase pentru succesul de mâine.

Mentorat, mindset antreprenorial și lecții de business

Iute Moldova își propune să formeze o generație autonomă și pregătită pentru realitatea economică.

Ionuț Cavcaliuc, elev la CNC, a împărtășit impresiile sale: „Toate așteptările mi-au fost îndeplinite. Am învățat cum să gestionez un buget și să fac economii, chiar dacă la început părea dificil. Aceste cunoștințe ne vor ajuta, cu siguranță, să devenim antreprenori de succes.”

Scopul proiectului este promovarea educației financiare a tinerilor prin inițiative practice, menite să le dezvolte abilitățile antreprenoriale, gestionare a resurselor și administrare a unei afaceri. Prin intermediul programului #YouthEconomy, campania oferă acces gratuit la workshop-uri interactive, sesiuni de mentorat și întâlniri cu lideri din mediul de business. În prezent, iute Moldova și Energbank își unesc forțele pentru a consolida această platformă și a extinde impactul programului, oferind unui număr tot mai mare de tineri acces la expertiză și mentorat de calitate.

„Pentru iute Moldova, acest proiect reprezintă o investiție-cheie în viitorul economic al țării. Într-un an, am reușit să implicăm zeci de elevi interesați de economie și business. Mă bucură faptul că tinerii îndrăznesc să gândească antreprenorial. Vom continua și în acest an să oferim tinerilor mentorat de calitate și instrumente reale pentru a-și construi un viitor financiar stabil”, a declarat Sergiu Sobuleac, CEO iute Moldova.

#YouthEconomy powered by iute Moldova a fost lansat în martie 2025 și s-a realizat cu sprijinul Academiei de Studii Economice din Moldova (ASEM) și Junior Achievement Moldova. Pe parcursul anului, s-au desfășurat trei workshop-uri practice dedicate viitorilor contabili, specialiști în marketing și finanțe.

Săptămâna Internațională a Educației Financiare se desfășoară în 176 de țări, iar iute Moldova se implică activ, pentru al șaselea an consecutiv, în inițiative și campanii dedicate educației financiare.

Despre iute Moldova

iute Moldova este parte a Iute Group, un fintech fondat în 2008 în Estonia, specializat în credite de consum, servicii de plată, produse bancare și de asigurare. Grupul activează în Albania, Bulgaria, Republica Moldova și Macedonia de Nord, finanțându-și activitatea prin capital propriu, depozite și obligațiuni tranzacționate pe piețele reglementate ale Burselor din Frankfurt și Nasdaq Baltic.