Sărăcie lucie în Moldova! Suntem pe ultimul loc în clasamentul țărilor europene la disponibilitatea energiei electrice

Republica Moldova ocupă ultimul loc în clasamentul european al disponibilității energiei electrice, conform unui clasament RIA. Moldova se situează pe locul 38 dintre țările europene, evidențiind o problemă majoră în accesul la energie electrică.

Cu un salariu mediu lunar, locuitorii Republicii Moldova își pot permite să cumpere doar 3,8 mii kWh de energie electrică. În comparație, România, Cehia și Letonia se situează înaintea Moldovei, cu 4,8 mii, 4,4 mii și respectiv 4 mii kWh de energie electrică accesibilă pe lună.

Pe primul loc în clasamentul disponibilității energiei electrice pentru populație se află Islanda, unde un salariu lunar permite achiziționarea a peste 28 mii kWh. Luxemburg și Norvegia urmează pe locurile doi și trei, cu 20,2 mii și respectiv 18,7 mii kWh pe lună.

Pentru mai multe știri urmărește-ne pe TELEGRAM!

#disponibilitate #clasament #Energie #Moldova

Abonează-te la Telegram Realitatea.md pentru mai multe știri.

Directorul Agenției Naționale pentru Reglementare în Energetică (ANRE), Alexei Taran, a comentat inițiativa legislativă care prevede reducerea și plafonarea salariilor în instituțiile de reglementare, afirmând că ANRE și-a exprimat deja poziția oficială prin avizul transmis Parlamentului, iar instituția așteaptă evoluția proiectului de lege.

„Agenția și-a expus părerea prin avizul la acest proiect de lege. La moment nu pot comenta mai mult. Așteptăm să vedem evoluția acestui proiect”, a declarat Alexei Taran.

Șeful ANRE a subliniat că agenția este o instituție independentă din punct de vedere financiar și decizional, iar sistemul de salarizare este construit pe principii aplicate la nivel internațional în domeniul reglementării.

„Nivelul de salarizare corespunde principiilor generale pentru acest tip de activitate și pentru aceste instituții. Salariile din reglementare se raportează la nivelul industriei pe care o reglementează și la salariile pentru funcții similare din aceeași industrie”, a explicat Taran.

Potrivit acestuia, acest principiu nu este specific doar Republicii Moldova, ci este utilizat pe scară largă în Europa și în alte state, inclusiv în țări cu care ANRE colaborează în cadrul rețelelor internaționale ale autorităților de reglementare.

„Aceste principii sunt implementate și respectate nu doar în Europa, ci și în alte țări cu care colaborăm. Ele sunt standarde recunoscute pentru autoritățile de reglementare”, a precizat directorul ANRE.

Între timp, ministrul Finanțelor, Andrian Gavriliță, a anunțat că o inițiativă legislativă privind plafonarea salariilor în organismele de reglementare a fost deja înregistrată în Parlament și urmează să fie adoptată.

„Vorbim despre stabilirea unui plafon salarial – de până la cinci sau șapte ori salariul mediu pe economie. Nu mulți oameni beneficiază de asemenea salarii, vorbim de câteva zeci de persoane, dar este o chestiune de principiu și de justiție socială”, a declarat Gavriliță.

Proiectul de lege vizează instituții precum ANRE, CNPF și alte autorități de reglementare.

În prezent, salariile directorilor ANRE se ridică la circa 100 de mii de lei.