(VIDEO) Campanie de promovare și dezvoltare a antreprenoriatului social în Republica Moldova lansată de ODIMM

28 Oct. 2021, 11:49
 // Categoria: Bani și Afaceri // Autor:  MD Bani
28 Oct. 2021, 11:49 // Bani și Afaceri //  MD Bani

Întrucât antreprenoriatul social se dezvoltă mai lent decât în alte țări, Organizația pentru Dezvoltarea Sectorului Întreprinderilor Mici și Mijlocii (ODIMM) din Republica Moldova dă startul unei ample campanii de informare și promovare a antreprenoriatului social. Campania este inițiată și susținută de Proiectul transnațional Finance4SocialChange, cofinanțat din fondurile Uniunii Europene (FEDER, IPA, ENI).

Scopul proiectului este promovarea impactului social și stimularea dezvoltării companiilor interesate de soluționarea problemelor comunitare. ODIMM este partener, alături de alte 19 instituții din 15 țări din regiunea Dunării. Astfel, antreprenorii actuali și viitori, precum și societatea civilă vor putea descoperi posibilitățile, avantajele, dar și problemele cu care se confruntă afacerile sociale din Republica Moldova. Afacerile sociale prezente deja în țara noastră își vor prezenta activitatea, care îi vor încuraja și pe alții să lanseze inițiative sociale.

În cadrul campaniei de promovare și de susținere a antreprenoriatului social, care va dura 2 luni, se vor desfășura mai multe activități, printre care:

  • Prezentarea istoriilor de succes în antreprenoriatul social;
  • Prezentarea spoturilor educative despre antreprenoriatul social;
  • Webinare gratuite;
  • Sesiuni de informare;
  • Ateliere de lucru, etc.

Prin această campanie, antreprenorii, potențialii antreprenori, societatea vor afla impactul antreprenoriatului social în Republica Moldova, modalitățile de dezvoltare și care sunt instrumentele ce pot facilita dezvoltarea sectorului.

Antreprenoriatul social este un fenomen care în ultimii cinci ani a prins rădăcini și în Republica Moldova, însă se dezvoltă mai lent decât în țările europene, acolo unde unul dintre patru agenți economici este Antreprenor Social.

Extinderea ariei de acțiune a întreprinderilor sociale este importantă, inclusiv din considerentul că aceste afaceri, de exemplu, aleg să ofere un loc de muncă unor persoane care cu greu ar reuși să se angajeze într-o companie obișnuită, oameni cu diferite dizabilități, mame singure, persoane în etate. În termeni reali, comparativ cu o organizație non-guvernamentală, care s-a angajat să ajute păturile defavorizate, însă depinde de donații, o afacere sociale reușește să se întrețină singură, contribuind, inclusiv la dezvoltarea economiei unei țări.

Până în prezent, 4 companii din Republica Moldova și-au adjudecat titlul de  „întreprinderi sociale de inserție” la Comisia națională de antreprenoriat social.  Alte 46 de companii sunt cunoscute că practică periodic activități sociale.

Conform datelor statistice, economia socială în Europa acoperă peste 14.5 milioane de angajați remunerați, ceea ce reprezintă echivalentul a aproximativ 6,5% din populația aptă de muncă, iar aproximativ una din patru afaceri create are  statut de întreprindere socială.

Pentru a participa la evenimentele desfășurate de ODIMM completați FORMULARUL.

13 Mai 2026, 17:28
 // Categoria: Actual // Autor:  Grîu Tatiana
13 Mai 2026, 17:28 // Actual //  Grîu Tatiana

Cinci întreprinderi de stat din domeniul proiectării, cadastrului și construcțiilor vor fi comasate într-o singură companie, după ce unele dintre ele au acumulat pierderi, datorii de milioane și chiar au ajuns să nu mai desfășoare activitate economică. Guvernul pregătește reorganizarea instituțiilor într-un nou SRL de stat, iar autoritățile spun că reforma este necesară pentru a opri degradarea financiară și pentru a eficientiza cheltuirea banilor publici.

Potrivit proiectului elaborat de Agenția Proprietății Publice, Întreprinderea de Stat „Institutul de Proiectări pentru Organizarea Teritoriului” va absorbi alte patru întreprinderi: „Serviciul de Stat pentru Verificarea și Expertizarea Proiectelor și Construcțiilor”, „Energoproiect”, „Indalproiect” și „IPROCOM”. După finalizarea fuziunii, noua structură va fi reorganizată într-un SRL cu capital integral de stat, denumit „Serviciul de Organizare a Teritoriului, Cadastru, Expertizare a Proiectelor și Construcțiilor” – SRL „SOTCEX”.

Cea mai gravă situație financiară este la „Energoproiect”. Întreprinderea a ajuns în 2024 cu datorii curente de peste 7 milioane de lei și capital propriu negativ de aproape 3,75 milioane de lei. Compania a avut venituri din vânzări de doar aproximativ 97 de mii de lei și pierderi de peste 334 de mii de lei. Raportul APP avertizează că întreprinderea se află într-o zonă de „risc ridicat de insolvență”, iar fără o intervenție rapidă există pericolul pierderii patrimoniului public.

Probleme serioase sunt și la „IPROCOM”, unde veniturile s-au prăbușit de la aproape 2,9 milioane de lei în 2019 la doar 212 mii lei în 2021. Compania a mers pe pierdere trei ani consecutiv, iar din 2022 nu mai prezintă situații financiare și practic nu mai desfășoară activitate economică.

În schimb, Institutul de Proiectări pentru Organizarea Teritoriului este considerat cea mai stabilă companie din grup. În 2024, întreprinderea avea active de peste 37 de milioane de lei și venituri din vânzări de aproape 20 de milioane de lei. Deși profitul net a scăzut anul trecut la aproximativ 218 mii lei, compania este considerată solvabilă și cu risc redus de insolvabilitate.

Și Serviciul de Stat pentru Verificarea și Expertizarea Proiectelor și Construcțiilor este descris drept o întreprindere financiar stabilă. Instituția avea în 2024 active de aproape 28 de milioane de lei și un profit net de circa 1,4 milioane de lei, însă raportul arată că dezvoltarea companiei este limitată de cheltuielile administrative ridicate și de actuala structură de organizare.

În cazul „Indalproiect”, compania continuă să funcționeze, dar cu profituri foarte mici. În 2024, întreprinderea a avut venituri de aproximativ 1,38 milioane de lei și un profit net de doar 19 mii lei, în timp ce cheltuielile administrative au rămas ridicate.

Reorganizarea ar putea veni și cu disponibilizări. Documentul prevede că angajații vor putea fi transferați în noua companie, însă acolo unde transferul nu va fi posibil vor avea loc concedieri, cu respectarea legislației muncii. Cheltuielile pentru reorganizare și eventualele disponibilizări vor fi acoperite din veniturile proprii ale întreprinderilor implicate.

Autoritățile susțin că reorganizarea va reduce costurile administrative, va concentra serviciile de proiectare și expertizare într-o singură structură și va permite administrarea mai eficientă a patrimoniului statului.

Pentru mai multe știri urmărește-ne pe TELEGRAM!