Multe locuri de muncă disponibile, dar puțini doritori! Salariile ajung și la 50 mii de lei

Agenția Națională pentru Ocuparea Forței de Muncă (ANOFM) a publicat topul celor mai bine plătite locuri de muncă vacante, conform declarațiilor agenților economici. Aceste locuri de muncă sunt selecționate pe baza ofertelor și cerințelor pieței muncii, oferind salarii competitive.

Compania OZKA CONSTRUCTION SRL din Hîncești oferă un salariu de 50.000 lei pentru poziția de geodez-șef în construcția de drumuri. Candidații trebuie să verifice actele geodezice, să înregistreze documentele legate de geodezie și să proiecteze drumurile. Compania mai oferă salarii între 40.300 și 43.200 lei pentru pozițiile de maistru în construcția de drumuri și mecanic auto.

BAUTEX COMPOSITES SRL din Strășeni oferă un salariu de 35.000 lei pentru poziția de tehnolog-șef, responsabil de asigurarea controlului producerii și ajustarea regimului tehnologic.

TEHNO MS SRL din Chișinău angajează operatori call centru, oferind salarii între 15.000 și 30.000 lei. Angajații vor promova și vinde produsele companiei, vor consulta clienții și vor recepționa comenzile.

ARTDOCK COMPANY SRL din Chișinău oferă salarii între 13.700 și 30.000 lei pentru redactori traducători care cunosc limba engleză și limba rusă, responsabili de traducerea jocurilor video.

CAMPEN-COM SRL din Chișinău angajează tâmplari cu salarii între 12.000 și 30.000 lei, care vor participa la realizarea mobilei din lemn masiv.

VICTIANA SRL din Chișinău oferă salarii între 17.000 și 29.000 lei pentru managerii de vânzări și relații cu clienții, responsabili de consultarea clienților și gestionarea creanțelor întreprinderii.

SERVICIUL MEDICAL AL MINISTERULUI AFACERILOR INTERNE din Chișinău angajează medici specialiști (radiolog și imagist) cu salarii de 27.450 lei, și medici de familie cu salarii de 24.500 lei.

Aceste oportunități de angajare reflectă cererea crescută pentru profesioniști calificați în diverse domenii și oferă salarii competitive pentru a atrage și menține talentele pe piața muncii din Republica Moldova.

Pentru mai multe știri urmărește-ne pe TELEGRAM!

#angajari #job #salarii

Abonează-te la Telegram Realitatea.md pentru mai multe știri.

Autoritățile din Republica Moldova și echipa FMI au ajuns la un acord la nivelul personalului privind politicile necesare pentru finalizarea celei de-a șasea evaluări sub cadrul Extins al Facilității de Credit și al Fondului Extins (ECF/EFF) și a celei de-a doua evaluări sub cadrul Facilității de Reziliență și Sustenabilitate (RSF).

Recuperarea economică din Moldova este în plină desfășurare, cu o creștere estimată de 2,6% pentru acest an și de 3% pentru anul viitor. Deficitul fiscal este prognozat să scadă de la 5,2% în 2023 la 4,4% în 2024 și 4,0% în 2025. În ciuda unor rezultate cuantitativ bune, implementarea reformelor structurale a întâmpinat întârzieri.

„Autoritățile din Republica Moldova și echipa FMI au ajuns la un acord la nivelul personalului privind politicile pentru finalizarea celei de-a șasea evaluări a programelor Moldovei sub ECF/EFF și a celei de-a doua evaluări sub RSF. Acordul urmează să fie aprobat de conducerea FMI și de Consiliul Executiv. Finalizarea evaluărilor va permite o alocare de 111,4 milioane DSP (aproximativ 148,3 milioane USD), ceea ce va aduce totalul decontărilor sub programele în derulare la aproximativ 810 milioane USD”, se arată în mesajul FMI.

Recuperarea după efectele adverse ale războiului din Ucraina și șocurile prețurilor energetice este în curs. Creșterea este estimată la 2,6% în 2024 și 3% în 2025, susținută de cererea internă robustă. Inflația a rămas în mare parte în cadrul coridorului țintă de 5 ± 1,5% al Băncii Naționale a Moldovei începând din octombrie 2023. Riscurile negative rămân ridicate, în principal legate de războiul din Ucraina și posibile noi șocuri energetice. În schimb, progresul mai rapid în reformele structurale, inclusiv în cadrul Planului de Creștere al UE, și evoluțiile constante pe calea aderării la UE reprezintă riscuri pozitive.

„Revizuirea în scădere a deficitului fiscal pentru 2024 și 2025 la 4,4%, respectiv 4,0% din PIB, reflectă venituri mai mari decât cele prognozate, susținute de creșterea salariilor și importurilor. Cheltuielile guvernamentale au rămas, în general, neschimbate, cu un reechilibru favorabil investițiilor pentru anul viitor. „Deși performanțele cuantitative au fost bune, implementarea reformelor structurale a fost inegală. Autoritățile au finalizat condiționalitățile legate de incluziunea financiară, sectorul asigurărilor și întreprinderile de stat, iar amendamentele legale pentru consolidarea autonomiei și guvernanței Băncii Naționale a Moldovei urmează să fie prezentate Parlamentului în curând. Acțiunile convenite pentru înființarea Curții Anticorupție și pentru asigurarea personalului adecvat la Procuratura Anticorupție sunt în așteptare. De asemenea, trecerea de la subvențiile energetice acordate prin facturi la transferuri bănești țintite a avut loc la timp pentru sezonul de încălzire actual. Alte măsuri de reformă din cadrul RSF sunt în desfășurare, dar vor necesita mai mult timp pentru a fi finalizate. „Examinarea evaluărilor de către Consiliul Executiv al FMI este programată pentru mijlocul lunii decembrie. Programul este așteptat să includă două evaluări suplimentare și să se finalizeze în octombrie 2025”, conchide FMI.