Google, Apple, Amazon: ce salarii au IT-iștii la marile companii americane

Marile companii de tehnologie oferă salarii anuale de sute de mii de dolari angajaților, potrivit unui studiu CompTIA, citat de Business Insider, care a arătat care sunt câștigurile anuale ale acestora în America, la giganți precum Google, Amazon, Apple, Microsoft sau Intel.

Asociația americană CompTIA a raportat că în prima jumătate a anului 2021 companiile de tehnologie au angajat peste 80.000 de lucrători în SUA.

Spre exemplu, compania mamă a Google, Alphabet, a angajat peste 4.000 de persoane în al doilea trimestru al anului, iar la nivel general peste 300.000 de locuri de muncă în tehnologie au fost postate în iunie 2021.

Pentru a înțelege care este nivelul salariilor din industrie, Business Insider a analizat datele elaborate de US Office of Foreign Labor Certification, care se ocupă cu certificarea muncii pentru lucrătorii străini permanenți și temporari.

Iată care sunt veniturile anuale ale angajaților companiilor internaționale (articolul nu specifică dacă salariul este brut sau net):

Google

– un inginer software poate câștiga peste 300.000 de dolari anual
– un vicepreședinte pentru inginerie – 475.000 dolari
– un vicepreședinte senior – 650.000 dolari

Amazon

– un arhiect de soluții – între 90.800 și 185.000 de dolari

Apple

– manager de marketing – 240.000 dolari
– director de marketing – 325.000 dolari

Microsoft

– manageri de vânzări – 250.000 dolari

Uber

– inginer senior – 200.000 dolari
– senior manager de produs – 190.000 dolari

Intel

– inginer manager – peste 300.000 dolari

IBM

– inginer – 335.000 dolari

#Google #IT #amazon #salarii #Apple

Abonează-te la Telegram Realitatea.md pentru mai multe știri.

Sancțiunile intensificate ale Statelor Unite împotriva companiei petroliere ruse Lukoil au dus la excluderea acesteia dintr-o coaliție internațională a marilor producători de țiței și gaze care colaborează pentru reducerea emisiilor de metan, relatează publicația Semafor.

Lukoil a fost eliminată din Carta pentru decarbonizarea industriei petroliere și gaziere, o inițiativă lansată la COP28 în Dubai, care reunește 55 de companii, printre care toți giganții americani și europeni din energie. Obiectivul grupului este de a reduce aproape complet emisiile operaționale de metan până în 2030 și de a atinge „zero operațional” pentru toate emisiile până în 2050.

Șeful secretariatului Cartei, Bjørn Otto Sverdrup, avertizează însă că marii producători de stat din economiile emergente, precum și companiile din țările aflate sub sancțiuni — Rusia, Venezuela și Iran — „abia dacă au început acest drum” în privința reducerii metanului. Această situație generează un gol major în eforturile climatice globale ale industriei petroliere.

În acest context, Lukoil era considerată o excepție rară, fiind una dintre puținele companii rusești implicate într-un proces de tranziție climatică. „Însă sancțiunile fac dificilă participarea companiilor la activitatea noastră”, a declarat Sverdrup, subliniind efectul paralizant al restricțiilor internaționale.

În paralel, Departamentul Trezoreriei SUA a deschis posibilitatea ca anumiți potențiali cumpărători să poată negocia cu Lukoil achiziția unor active din afara Rusiei, semnalând o flexibilizare punctuală a cadrului de sancțiuni pentru tranzacții considerate sigure din punct de vedere juridic.

Potrivit experților citați de Semafor, excluderea Lukoil nu afectează doar compania rusă, ci și ritmul global al reducerii metanului, unul dintre cei mai puternici factori ai încălzirii climatice.