(VIDEO) AO „Viitorul din Cobusca Nouă” a reușit să creeze un spațiu cultural comun în localitate

05 Apr. 2024, 16:00
 // Categoria: Slider // Autor:  Soroceanu Olga
05 Apr. 2024, 16:00 // Slider //  Soroceanu Olga

Într-o lume în care fiecare persoană merită o șansă egală la fericire, există o asociație plină de pasiune și compasiune care se dedică oferirii de lumină și speranță în satul Cobusca Nouă din Anenii Noi. Membrii asociației obștești „Viitorul din Cobusca Nouă” sunt un grup de părinți care cred în puterea educației prin propriul exemplu. Organizația a câștigat un grant din partea fundației HEKS/EPER Moldova și a reușit să creeze un spațiu cultural comun al localității în incinta Instituției Publice Gimnaziul Cobusca Nouă.

„Comunitatea a fost receptivă, ne-a susținut. Fiecare s-a străduit să facă ceea ce poate mai bine, dar noi axându-ne, de fapt, pe lucrări artizanale și bucătăria tradițională. Au fost organizate două ședințe de coasere din biser. În cadrul primei ședințe, participanții au fost inițiați, am făcut master-class-uri unde am demonstrat ce și cum se face… Da, erau persoane, care cunoșteau deja tehnica. Am avut și persoane care au venit pentru prima dată și au realizat cu plăcere aceste lucrări. Prin aceste momente organizatorice, reamintim ceea ce s-a uitat, învățăm generațiile care vin ceva nou.” – Tatiana Racu, părinte, coordonatoarea master-class-ului de lucrări artizanale.

Felicia Ciorba și Sofia Ceban au participat la activitatea de cusut cu mergeluțe din biser și ne-au împărtășit experiența lor: „Îți aduce o plăcere când faci o lucrare cu biser și îți vezi munca, reușita. Această activitate a fost efectuată pentru a uni locuitorii satului. Aș spune că atunci când se adună toți locuitorii în clasă și încep a lucra, se simte așa o armonie.”

Vera Cerniciuc este profesoară de educație fizică și conducătoarea atelierului de gătit din gimnaziu. Aceasta povestește cu entuziasm despre faptul că oameni de toate vârstele s-au implicat în activitățile culinare desfășurate, învățând ce este responsabilitatea și grija pentru cel de alături.

„Am implementat un master-class de pregătire a sarmalelor de trei feluri, a plăcintei.Vreau să vă zic că s-au implicat majoritatea doritorilor, nu am refuzat pe nimeni. Toți cei care sunt interesați, sunt bineveniți la noi în colectiv, în cadrul proiectului. Sper să ne reușească până la sfârșit, să contribuim și noi cu un ajutor mic. Tot ceea ce am pregătit, bucatele noastre, le vom pune în caserole și vom sevi copiii din familii vulnerabile și bătrânii din sat.” – a spus Vera Cerniciuc.

Lucia Cotorobai, managera proiectului „Coeziune socială prin promovarea valorilor naționale” implementat de către organizația „Viitorul din satul Cobusca Nouă” cu suportul HEKS/EPER, susține că activitățile de promovare a tradițiilor și obiceiurilor locale, organizate în incinta gimnaziului din sat, au contribuit la schimbul de valori, cultură, empatie și bună cooperare între generații.

„Au participat persoane vulnerabile, dar care s-au implicat cu plăcere și cu mare drag în activitățile noastre. Avem săli spațioase, bine dotate, încălzite, unde i-am primit, ne-am simțit foarte bine, prietenește. Suntem un sat mic, frumos, cu tradiții și obiceiuri. Acest proiect a fost implementat prin cadrul asociației, care este binevenită… Părinții din sat, locuitorii sunt la curent cu toate transferurile, cu toate procurările, cu ceea ce se face prin intermediul asociației noastre” – a afirmat Lucia Cotorobai.

Scopul proiectului finanțat de către HEKS/EPER Moldova este crearea unui spațiu cultural comun al localității în incinta Instituției Publice Gimnaziul Cobusca Nouă. Acest lucru este realizat pentru a răspunde nevoilor localnicilor deja implicați în confecționarea de covoare, haine și alte accesorii tradiționale, a talentelor locale în bucătăria tradițională, integrarea persoanelor social vulnerabile, a celor cu alte origini culturale, a refugiaților în activități de promovare a tradițiilor și obiceiurilor, oferind totodată posibilitatea de a crea oportunități de angajare și de promovare a imaginii localității.

Realitatea Live

15 Ian. 2026, 17:32
 // Categoria: Bănci şi Finanţe // Autor:  Ursu Victor
15 Ian. 2026, 17:32 // Bănci şi Finanţe //  Ursu Victor

Directorul Agenției Naționale pentru Reglementare în Energetică (ANRE), Alexei Taran, a comentat inițiativa legislativă care prevede reducerea și plafonarea salariilor în instituțiile de reglementare, afirmând că ANRE și-a exprimat deja poziția oficială prin avizul transmis Parlamentului, iar instituția așteaptă evoluția proiectului de lege.

„Agenția și-a expus părerea prin avizul la acest proiect de lege. La moment nu pot comenta mai mult. Așteptăm să vedem evoluția acestui proiect”, a declarat Alexei Taran.

Șeful ANRE a subliniat că agenția este o instituție independentă din punct de vedere financiar și decizional, iar sistemul de salarizare este construit pe principii aplicate la nivel internațional în domeniul reglementării.

„Nivelul de salarizare corespunde principiilor generale pentru acest tip de activitate și pentru aceste instituții. Salariile din reglementare se raportează la nivelul industriei pe care o reglementează și la salariile pentru funcții similare din aceeași industrie”, a explicat Taran.

Potrivit acestuia, acest principiu nu este specific doar Republicii Moldova, ci este utilizat pe scară largă în Europa și în alte state, inclusiv în țări cu care ANRE colaborează în cadrul rețelelor internaționale ale autorităților de reglementare.

„Aceste principii sunt implementate și respectate nu doar în Europa, ci și în alte țări cu care colaborăm. Ele sunt standarde recunoscute pentru autoritățile de reglementare”, a precizat directorul ANRE.

Între timp, ministrul Finanțelor, Andrian Gavriliță, a anunțat că o inițiativă legislativă privind plafonarea salariilor în organismele de reglementare a fost deja înregistrată în Parlament și urmează să fie adoptată.

„Vorbim despre stabilirea unui plafon salarial – de până la cinci sau șapte ori salariul mediu pe economie. Nu mulți oameni beneficiază de asemenea salarii, vorbim de câteva zeci de persoane, dar este o chestiune de principiu și de justiție socială”, a declarat Gavriliță.

Proiectul de lege vizează instituții precum ANRE, CNPF și alte autorități de reglementare.

În prezent, salariile directorilor ANRE se ridică la circa 100 de mii de lei.

 

Pentru mai multe știri urmărește-ne pe TELEGRAM!