Cum să stimulezi CREATIVITATEA și să ai SUCCES în afaceri? Sfaturi utile

Creativitatea este capacitatea pe care o avem de a crea ceva nou, poate fi ceva grozav și revoluționar; sau ceva mic, dar semnificativ. Creativitatea poate fi utilizată în toate aspectele vieții, de la cele mai cotidiene activități până la domeniul profesional și cel al afacerilor, planificarea și realizarea unui nou proiect sau în modul în care vă prezentați businessul.

Iată câteva sfaturi care vă pot stimula creativitatea și vă pot ajuta să obțineți rezultate mai bune în afaceri:

Rezolvați diferit problemele

Oamenii creativi văd lumea diferit și găsesc soluții diferite la probleme. Cu toții putem gândi creativ pentru a rezolva situații complicate în afaceri, este nevoie doar de „gândire în afara casetei” pentru a putea percepe tipare pe care nu le-am putut vedea înainte. Pentru a realiza acest lucru, se recomandă să citiți cărți de genuri cu care nu sunteți obișnuiți sau care conțin idei contrare cu ale voastre, apoi să le analizați și să le comparați. De asemenea, puteți începe conversații și puteți fi interesați de argumentele și punctele de vedere ale altor persoane pe un subiect care vă interesează.

Întrebare și provocare

A gândi creativ înseamnă a pune la îndoială, a provoca și a crea noi reguli pentru afaceri și pentru viață în general. Obține succes în felul tău și în propriile condiții; depinde doar de tine să îți duci afacerea și viața la nivelul următor. Amintiți-vă, chestionarea și analiza punctelor tari și punctelor slabe ale unei structuri, produse sau planuri deja stabilite este cheia inovației.

Schimbă rutina

Nu vă mulțumiți cu tradiționalul, generați idei noi și stabiliți schimbări în rutină pentru a obține rezultate diferite. Majoritatea oamenilor care au schimbat lumea au pariat pe nou, fără să le pese de frica de eșec sau de dificultățile pe care le-ar putea întâlni. Vorbește despre ideile tale inovatoare și fii persistent pentru a le transforma în realitate.

Urmați pașii procesului creativ

Pentru ca ideile creative să fie realizate și să prindă formă, trebuie să urmați un proces care constă din câțiva pași. Primul lucru este să vă pregătiți și să vă generați ideile, pentru a realiza acest lucru trebuie să cercetați subiectul. Următorul pas este incubarea, odată ce ai ideea ta, trebuie să o „scapi” astfel încât să crească.

Al treilea pas este iluminarea, care este atunci când totul are sens și conexiunile au fost formate, astfel încât răspunsul va apărea în capul tău în mod natural. Mai târziu trebuie să faceți o evaluare pentru a vă valida ideea și alternativele. De asemenea, ar trebui să verificați dacă obiectivul pe care îl căutați este îndeplinit. În cele din urmă, faceți o verificare, adică este timpul să vă împărtășiți ideea cu restul lumii și să faceți teste.

Învață să scrii

Împărtășește-ți ideile în scris și exploatează-ți potențialul creativ printr-o tehnică de scriere simplă și colocvială. Aceasta este recomandarea marelui Paul Graham, programator de renume și un capitalist de risc în episodul „Scrie în timp ce vorbești” din seria sa de eseuri „Hackeri și pictori”.

Oamenii creativi trebuie să știe cum să comunice cu ceilalți pentru a împărtăși ideile lor inovatoare cu lumea, așa cum recomandă Paul Graham, este esențial să scrii bine și într-un mod util.

Fiți atenți

Creativitatea și inovația merg adesea împreună. Oamenii creativi sunt foarte atenți și știu să-și folosească toate simțurile pentru a detecta tiparele sau nevoile. Stimulați-vă creierul schimbându-vă mediul și ieșind din zona de confort. Când vă simțiți blocat de o problemă, încercați să redefiniți problema dintr-o altă perspectivă, în acest fel puteți concepe soluții inovatoare la provocările de lucru.

În plus, vă puteți ajuta echipa inspirând o mentalitate creativă prin recunoaștere și recompense. Folosiți metode cum ar fi brainstorming-ul și puneți-vă întrebări pentru a genera soluții inovatoare.

#creativitate #succes #Afaceri

Abonează-te la Telegram Realitatea.md pentru mai multe știri.

Anastasia Taburceanu, fosta purtătoare de cuvânt a premierului Natalia Gavrilița și verișoara președintei Maia Sandu, a confirmat pentru Mlive că activează în cadrul Î.S. „MoldATSA”, unde prestează servicii de comunicare.

Potrivit acesteia, colaborarea nu este realizată prin intermediul unei companii, ci în baza unui contract individual.

„Lucrez pentru MoldATSA, e adevărat. Prestez servicii de comunicare pentru instituție”, a declarat Taburceanu pentru sursa citată.

Întrebată despre modalitatea angajării, aceasta a precizat că pentru funcția ocupată nu a fost organizat un concurs.

„Pentru această poziție nu a fost organizat concurs, deoarece procedurile instituite permit angajarea pe anumite funcții în baza CV-ului și a experienței profesionale relevante”, a explicat Taburceanu.

Ea a respins, totodată, informațiile potrivit cărora serviciile ar fi prestate prin intermediul unei companii și a oferit detalii despre remunerația pe care o primește.

„Nu este adevărat, nu se fac plăți către nicio companie. Sunt achitată eu în baza contractului. Salariul meu de funcție este de 25.700 de lei, la care se adaugă suplimente pentru stagiu și volum de lucru”, a declarat aceasta.

Subiectul a apărut după ce redacția Mlive a anunțat că a primit informații de la persoane care susțin că sunt angajați ai întreprinderii și care au solicitat verificarea unor posibile plăți efectuate din bani publici către Anastasia Taburceanu.

Declarațiile vin în contextul scandalului din jurul conducerii MoldATSA, după suspendarea directorului întreprinderii, Dumitru Vangheli, și apariția unor investigații privind angajările și cheltuielile din cadrul instituției.

#PR #taburceanu #bani