Locuri de muncă în Elveția pentru moldovenii cu cetățenie română! Ce salarii sunt oferite

Muncitorii din Elveția sunt printre cei mai bine plătiți din lume, iar statisticile arată că salariul mediu aici este de 60.000 CHF, respectiv 69.733 euro pe an.

Elveția este una dintre țările europene care nu are șomaj și, prin urmare, aici este ușor să-ți găsești un loc de muncă dacă ai pregătirea necesară.

Țara se bazează foarte mult și pe forță de muncă din străinătate, fiind nevoie de personal în sectorul hotelier, medico-sanitar inginerie și tehnologie și sectorul construcțiilor.

De asemenea, Elveția are cerere de personal specializat și în sectorul turistic, dacă ne referim aici la ospătari, bucătari și chiar directori de hotel, dar un alt sector cu cerere mare de locuri de muncă este cel sanitar. Se caută asistenți medicali, infirmieri și medici.

Pentru moldoveni, un domeniu interesant pentru locuri de muncă bine plăcute este cel IT, fiind căutați specialiști precum programatori, experți în tehnologia informatică, ingineri. Evident sunt și alte sectoare care au nevoie vitală de personal specializat

”În Elveția, un profesor câștigă anual 87.500 CHF, un specialist IT 117.000 CHF, un lucrător poștal 66.600, iar un artist grafic 55.000.Un inginer câștigă cel puțin 82.000 franci elvețieni anual, și ajunge până la 200.000. În sectorul medical, salariile anuale sunt între 50.000 și 100.000 franci”, scrie ziarulromanesc.de.

Pentru mai multe știri urmărește-ne pe TELEGRAM!

#Elveția #locuri de munca #moldoveni

Abonează-te la Telegram Realitatea.md pentru mai multe știri.

Un număr de 13.810 persoane cu domiciliul în regiunea transnistreană erau luate la evidență în anul 2025 pe malul drept al Nistrului în calitate de angajați oficiali, potrivit datelor Serviciului Fiscal de Stat.

Din total, 57,6% sunt bărbați (7.950 persoane), iar 42,4% femei (5.860 persoane), ceea ce indică o participare semnificativă a forței de muncă din regiune pe piața muncii controlată de autoritățile constituționale.

Distribuția geografică arată o concentrare majoră în municipiul Chișinău, unde activează peste 80% dintre acești salariați. Cei mai mulți provin din orașele Tiraspol, Bender, Slobozia și din localitățile din proximitatea acestora, care cumulează peste 54% din total.

Datele indică și un grad ridicat de formalizare a raporturilor de muncă. Aproximativ 93,85% dintre angajați activează în baza contractelor individuale de muncă, fapt ce confirmă caracterul legal și stabil al relațiilor de serviciu.

În ceea ce privește domeniile de activitate, lucrătorii din regiunea transnistreană sunt prezenți în special în comerțul cu amănuntul, transporturi, învățământul secundar general, construcții, industria de prelucrare, precum și în activități de asistență medicală și farmaceutică.

Potrivit Serviciului Fiscal de Stat, aceste evoluții confirmă un nivel avansat de integrare a locuitorilor din stânga Nistrului pe piața muncii de pe malul drept. Autoritățile subliniază că angajații beneficiază de relații de muncă sigure și legale, acces la toate tipurile de concedii și salarii competitive.

Prin participarea lor în sectoare-cheie ale economiei, locuitorii din regiunea transnistreană contribuie direct la dezvoltarea social-economică a Republicii Moldova, mai arată datele oficiale.