Moldova, în top mondial: a doua cea mai bună destinație pentru turismul viticol

Moldova s-a clasat pe locul doi în topul celor mai bune destinații pentru turismul viticol, potrivit indicelui Wine Lover’s Index 2023 realizat de Bounce. Țara a obținut un scor de 8,16 puncte, fiind devansată doar de Portugalia, care a obținut 8,83 puncte.

Clasamentul a fost realizat pe baza a cinci indicatori: consumul și producția de vin pe cap de locuitor, procentul de teren dedicat viilor, numărul de vizite și degustări per milion de locuitori și costul mediu al unei sticle de vin.

Moldova a reușit să depășească țări viticole de renume precum Italia (7,86 puncte), Spania (7,18 puncte) și Franța (6,87 puncte), confirmându-și statutul de destinație de top pentru pasionații de vinuri.

Această performanță reflectă potențialul turismului viticol din Moldova și contribuția semnificativă a industriei vinicole în promovarea țării la nivel internațional.

#vin #turism #Moldova

Abonează-te la Telegram Realitatea.md pentru mai multe știri.

Pentru prima dată de la aprobarea Legii 270 privind salarizarea în serviciul public (2018), salariul de referință în sectorul public nu va fi majorat. Declarația a fost făcută în cadrul unei emisiuni la Cinema 1, de către fostul premier Ion Chicu.

„Este primul an când salariul de referință nu crește. Este o încălcare a spiritului legii și o lovitură pentru angajații publici cu venituri mici”, a spus fostul premier.

Potrivit proiectului bugetar aprobat de Guvern, în anul 2026 salariul minim va fi majorat la 6.300 de lei, însă această creștere nu se va aplica angajaților din sectorul public, care sunt salarizați în baza valorii de referință. Documentul prevede totuși o ajustare limitată a valorii de referință care urmează să crească de la 2.200 la 2.400 de lei, modificare orientată în special spre categoriile cu venituri mici ale populației. În sectorul public, valoarea de referință a salariului rămâne la nivelul de 2 500 de lei.

Executivul anunță că anul 2026 va aduce o nouă lege a salarizării, menită să corecteze dezechilibrele acumulate în ultimii ani și să îmbunătățească nivelul de protecție pentru categoriile vulnerabile, inclusiv prin noi indemnizații. În paralel, guvernarea promite continuarea programelor de compensații și investiții în domeniul sănătății.

În timp ce pentru anul 2026 majorările sunt limitate, bugetul pentru 2025 a inclus creșteri mai mari pentru anumite categorii din structurile subordonate Guvernului. Astfel: pentru personalul autorităților publice centrale subordonate Guvernului, salariul de referință a crescut de la 2.100 la 2.500 lei (+19%), pentru personalul cu funcții de demnitate publică din instituții precum Agenția Națională Antidoping, Agenția Națională pentru Cercetare și Dezvoltare, Agenția Relații Interetnice, ANPCVF și altele, valoarea de referință a fost majorată de la 2.100 la 3.000 lei (+43%).