TOP 100: Funcții cu cele mai mari salarii de la locurile de muncă vacante din Moldova

Cel mai plătit loc de muncă vacant din Republica Moldova, potrivit ANOFM este oferit de compania Go&Create SRL. Este vorba despre poziția de director de producție în industria alimentară. Angajatorul este gata să achite un salariu cuprins între 25-27 de mii de lei lunar, scrie Bani.md.

Candidatul perfect are ca sarcini managamentul general al activităților de producție, organizare și controlul produselor fabricate și trebuie să cunoască limba rusă și ucraineană.

Topul celor mai bine plătite posturi vacante din țară este continuat la Strășeni. Whetec SRL oferă două posturi vacante cu un salariu lunar de 19 mii de lei. Compania caută un tehnician la reglarea utilzajelor și un controlor calitate.

O companie din Comrat este în căutarea a 4 diriginți de șantier cărora le va plăti lunar 18 mii de lei.

Cele mai multe posturi vacante bine plătite oferă Spitalul Clinic Militar:

șef secție psihoneurologie – 13500-17700 lei
medic specialist (laborator) – 13000-17700 lei
asistent medical superior – 13000-17700 lei
șef cabinet (securitate și sănătate) – 12700 – 17250 lei
șef serviciu spitalizare 12500 – 17100 lei.

Topul celor mai bine plătite locuri de muncă vacante, elaborat de ANOFM poate fi vazut în continuare:

#cel mai mare salariu #ANOFM

Abonează-te la Telegram Realitatea.md pentru mai multe știri.

Consiliul Concurenței a venit cu precizări oficiale privind recentele creșteri ale prețurilor la carnea de porc, după apariția unor declarații alarmante în spațiul public și preluări mediatice care au ridicat suspiciuni privind eventuale înțelegeri de cartel sau abuzuri din partea comercianților.

Potrivit instituției, în contextul unei economii de piață, formarea prețurilor este influențată de factori obiectivi, precum cererea și oferta, costurile de producție și transport, nivelul taxelor, fluctuațiile internaționale sau balanța de importuri și exporturi. Consiliul nu are atribuții de a stabili, plafona sau modifica prețuri, și nici nu poate sancționa companiile doar pentru că își majorează prețurile.

Totuși, autoritatea de concurență monitorizează cu atenție piața și intervine în cazul identificării unor practici anticoncurențiale, precum înțelegeri între concurenți privind fixarea prețurilor sau abuzul de poziție dominantă. În acest moment, Consiliul analizează situația de pe piața cărnii de porc pentru a detecta eventuale semnale care ar putea indica astfel de comportamente ilegale.

„Îndemnăm producătorii, comercianții și consumatorii să ne sesizeze orice comportament suspect. Vom interveni acolo unde legea ne permite”, se menționează în comunicatul oficial.

Consiliul Concurenței reiterează că își menține angajamentul de a asigura o piață corectă și competitivă, în beneficiul consumatorilor și al unei economii sănătoase.