Asigurări cu miză mare: „Moldasig” salută implicarea Guvernului și pregătește terenul pentru un partener internațional

Compania de asigurări „Moldasig” salută decizia Guvernului Republicii Moldova de a iniția procesul de determinare a interesului public pentru achiziționarea pachetului de acțiuni al companiei, calificând acest demers drept un semnal de susținere a stabilității și dezvoltării durabile a pieței de asigurări din țară.

Într-o declarație oficială, „Moldasig” subliniază că este o companie solidă, bine capitalizată și stabilă financiar, cu o cotă de piață de 15,4% și peste 170.000 de clienți. Reprezentanții companiei afirmă că aceasta respectă toate reglementările impuse de Banca Națională a Moldovei și se află printre liderii sectorului prin performanță și responsabilitate.

Totodată, „Moldasig” anunță că se află în negocieri avansate pentru atragerea unui investitor strategic, proces care reflectă încrederea partenerilor în poziția consolidată a companiei pe piață. Viitorul parteneriat urmărește extinderea capacității operaționale, diversificarea produselor și implementarea de soluții inovatoare, cu efecte pozitive asupra întregului sector al asigurărilor din Moldova.

„Ne reafirmăm angajamentul față de transparență, guvernanță responsabilă și dezvoltare durabilă pe termen lung, în beneficiul economiei naționale”, transmite conducerea „Moldasig”.

#moldasig #asigurări #companie

Abonează-te la Telegram Realitatea.md pentru mai multe știri.

Sporuri cu caracter specific pentru angajații din Ministerul Afacerilor Interne, Centrul Național Anticorupție și Centrul Național de Management al Crizelor sunt prevăzute într-un proiect de hotărâre care modifică cadrul de aplicare a Legii privind sistemul unitar de salarizare în sectorul bugetar. Documentul a fost elaborat de Ministerul Finanțelor și a fost examinat în cadrul ședinței secretarilor de stat din data de 19 ianuarie.

Potrivit proiectului, sporurile vor fi acordate personalului cu statut special implicat direct în activități speciale de investigații și urmărire penală, prevenirea și combaterea corupției, inclusiv a corupției sistemice și la nivel înalt, recuperarea bunurilor infracționale, precum și în managementul crizelor la nivel național.

„Modificările urmăresc corelarea și reflectarea, la nivel de normă secundară, a dreptului personalului cu competențe specifice de a beneficia de sporuri cu caracter specific, în limitele stabilite de lege”, se arată în nota de fundamentare.

Totodată, documentul subliniază că sporurile nu vor fi acordate automat, ci doar personalului antrenat nemijlocit în activitățile respective, în funcție de rolurile și responsabilitățile exercitate. „Sunt indicate funcțiile și criteriile pentru care urmează a fi achitat sporul cu caracter specific, în corespundere cu competențele deținute”, mai menționează Ministerul Finanțelor.

În paralel, proiectul prevede și majorarea plății compensatorii minime pentru angajații din sectorul bugetar de la 5 500 la 6 300 de lei, ca urmare a creșterii salariului minim pe țară începând cu 1 ianuarie 2026. Măsura are scopul de a garanta un nivel minim de venit pentru personalul bugetar cu normă întreagă.

Impactul financiar al modificărilor este estimat la circa 293,4 milioane de lei anual, sumele fiind prevăzute în bugetul de stat pentru anul 2026. Hotărârea urmează să intre în vigoare la data publicării în Monitorul Oficial și se va aplica începând cu salarizarea aferentă lunii ianuarie 2026.