7 zile până la dead-line: Căutăm Directori vânzări și le oferim gratuit instruire exclusivistă până intră în funcție

Într-o eră a schimbărilor rapide și a inovației constante, a fi în fruntea domeniului vânzărilor necesită nu doar abilități excepționale, ci și o viziune clară asupra viitorului. În acest context, vă prezentăm o oportunitate rară, destinată profesioniștilor ambițioși și determinați să-și asume rolul de Director de Vânzări BANCASSURANCE. Această poziție nu numai că te va plasa în centrul unei echipe și a unei culturi corporative inovatoare, dar îți va oferi și șansa de a-ți îmbogăți cunoștințele și competențele printr-un curs specializat pentru șefi de echipe de vânzări, absolut gratuit pentru cei cinci care trec de prima etapă de interviuri.

Căutăm viziune și inovație

Suntem în căutarea unei persoane care să nu se mulțumească doar cu atingerea obiectivelor, ci să aspire la reinventarea constantă a modului în care abordăm vânzările. Rolul de Director de Vânzări este esențial în strategia noastră de creștere, iar candidatul ideal este acela care îmbină expertiza în vânzări cu abilități de lider autentic, capabil să inspire și să motiveze o echipă în atingerea excelenței.

Participare gratuită la Cursul pentru șefi de echipe de vânzări

Pentru a sprijini dezvoltarea continuă a viitorului nostru Director de Vânzări, oferim acces gratuit la un curs intensiv de leadership în vânzări. Acest program, desfășurat de experți recunoscuți în domeniu, acoperă o gamă variată de subiecte esențiale ce țin de gestionarea eficientă a echipelor și adaptarea la dinamica pieței. Este o oportunitate unică de a-ți îmbunătăți competențele de leadership și de a fi pregătit pentru provocările din domeniul vânzărilor.

Detalii ANUNȚ DE ANGAJARE
Detalii TRAINING

Managementul echipei de vânzări oferă pregătire avansată în leadership și management specific domeniului vânzărilor, accentuând îmbunătățirea performanței și succesului echipei gestionate. Participanții vor învăța despre responsabilitățile esențiale ale liderilor de echipă, de la recrutare și integrare, până la gestionarea zilnică și stabilirea obiectivelor. Programul include și consultanță personalizată pentru adaptarea strategiilor de conducere la specificul afacerii. Scopul este de a spori angajamentul, productivitatea și performanța în vânzări, oferind participanților oportunități de dezvoltare profesională și succes pe termen lung.

Nicolae Crețu este un expert în leadership și management cu peste două decenii de experiență, specializat în consultanță pentru vânzări. Deține studii avansate în domeniu și are un background internațional solid, colaborând cu organizații din diverse țări. Este apreciat pentru abilitățile de comunicare și sensibilitatea multiculturală, având experiență în roluri de conducere de top.

Cum Aplicați

Pentru a intra în cursa pentru această poziție și pentru a beneficia de cursul gratuit, vă invităm să ne trimiteți CV-ul și o scrisoare de intenție în care să vă descrieți viziunea despre rolul de Director de Vânzări în cadrul companiei noastre. Transmiteți documentele pe adresa: support@bancassurance.md. Termenul limită pentru depunerea candidaturilor este 11 martie 2024. Nu ratați această șansă de a vă avansa cariera și de a contribui la definirea viitorului în domeniul vânzărilor.

Alăturați-vă echipei BANCASSURANCE și Transformați vânzările

Această oportunitate este mai mult decât un simplu rol de angajare; este o invitație de a face parte dintr-o companie care redefinește standardele în vânzări. Dacă sunteți gata să acceptați această provocare și să deveniți un lider care modelează viitorul vânzărilor, așteptăm cu nerăbdare să vă cunoaștem.

Detalii AICI!

#Bancassurance #oportunitate #angajare

Abonează-te la Telegram Realitatea.md pentru mai multe știri.

Northvolt AB a cerut protecţie împotriva falimentului în Statele Unite, după ce o încercare disperată de a obţine finanţare de salvare a eşuat, lăsând producătorul de baterii într-o situaţie dificilă, cu doar o săptămână de lichidităţi disponibile, potrivit Bloomberg.

Furnizorul suedez de baterii pentru vehicule electrice va încerca să se reorganizeze în cadrul capitolului 11 din Codul falimentului american, conform unei declaraţii emise joi. Potrivit unui depozit, Northvolt avea aproximativ 30 de milioane de dolari în numerar şi datorii de 5,84 miliarde de dolari.

Această sumă face ca Northvolt să fie una dintre cele mai îndatorate companii care au solicitat falimentul în Statele Unite în acest an, potrivit datelor Bloomberg. Aceasta este urmată de Intrum AB, o altă companie suedeză care a depus o cerere similară săptămâna trecută.

Compania a ales să urmeze calea legală din SUA pentru a oferi un cadru familiar investitorilor existenţi şi potenţialilor investitori interesaţi să furnizeze finanţare, a explicat o sursă apropiată situaţiei.

Această decizie încheie luni de negocieri cu proprietarii, clienţii şi creditorii, în încercarea de a găsi o soluţie pentru continuarea activităţii, după ce resursele financiare au fost epuizate. Northvolt a redus cu un sfert numărul angajaţilor şi a renunţat la planurile de extindere, pentru a face faţă unei crize de lichidităţi care s-a agravat în toamnă, după ce a pierdut un contract important şi nu a reuşit să acceseze un împrumut verde de 5 miliarde de dolari.

Compania a fost considerată un simbol al speranţelor europene de a crea un lanţ de aprovizionare independent pentru vehiculele electrice, în concurenţă cu producătorii stabiliţi din China şi Coreea de Sud.

Fabrica emblematică Northvolt Ett, situată lângă Cercul Arctic din Suedia, va continua să funcţioneze în mod normal pe durata reorganizării. „Compania va continua să livreze produse clienţilor, îndeplinindu-şi în acelaşi timp obligaţiile faţă de furnizorii esenţiali şi va asigura plata salariilor angajaţilor”, a afirmat compania.

În cadrul procedurii de faliment, Northvolt va avea acces la aproximativ 145 de milioane de dolari în garanţii de numerar, conform declaraţiilor companiei. Scania CV AB, divizia de camioane a Volkswagen AG şi un client important al Northvolt, a anunţat că va contribui cu 100 de milioane de dolari pentru finanţarea debitorului în posesie.

Judecătorul american de faliment Alfredo Perez a spus în timpul unei audieri de joi că va aproba cererea Northvolt de a începe utilizarea finanţării din faliment şi a altor împrumuturi pentru a acoperi salariile şi cheltuielile angajaţilor în timpul procesului de reorganizare conform capitolului 11. După reducerile de personal anunţate, Northvolt mai are aproximativ 6.400 de angajaţi în Suedia, Polonia şi Statele Unite.

Filialele Northvolt care se ocupă de fabricile planificate în Germania şi Canada nu fac parte din procesul de faliment conform capitolului 11, dar compania a declarat că aceste proiecte vor fi amânate.