La SEBO toți clienții au o lună gratuită* la un nou credit

Vacanță, școală, reparație, televizor nou, haine, încălțăminte, proceduri de frumusețe, abonament la sala de sport, ah, și automobil… cât de multe s-au acumulat și de regulă toate vin concomitent.

SEBO te înțelege perfect și are o soluție super tare, creată special pentru nevoile tale.

Vino în perioada 23.08.21 – 26.08.21 și ia un nou credit până la 30 000 lei, iar o lună este GRATUITĂ*.

Și nu contează, ești client nou sau ești client existent — ne-am propus să venim în ajutor tuturor celor, care au nevoie. Deci, nu-ți rămâne decât să-ți iei buletinul și să vii la cel mai apropiat oficiu, care sunt tocmai 43 la număr.

Iei banii în 5 minute și deja poți să-ți planifici vacanța sau shoppingul.

Sau dacă îți este mai comod să o faci online, accesează linkul și aplică direct pe site: www.sebo.md/School

Dacă mai ai întrebări despre ofertă, valabilitate, program de lucru sau pur si simplu ai vrea să vorbești cu noi și să ne spui cât de tare îți plac pisicile, sună la numărul: 022 896 897.

Regulamentul campaniei îl puteți accesa aici.

Dobânda anuală efectivă (DAE) se poate modifica în funcție de durata și tipul creditului.

*Exemplu de DAE pentru credit FLEXI: credit pe termen de până la 6 luni, cu suma 1000 de lei, va avea o valoare totală plătibilă de 1642 de lei, cu o dobândă anuală efectivă de 219,18%. Reducerea nu este valabilă pentru comisionul de Oferire a Numerarului, care se aplică la eliberare, doar pentru creditul FLEXI, în cazul oferirii de numerar.

În caz de nerambursare în termen a creditului se aplică penalități, comisioane și dobândă aferentă.

Reducerea se aplică la creditele FLEXI (6 rate lunare) și Linia de Credit (creditele de la 12 rate lunare).

#SEBO

Abonează-te la Telegram Realitatea.md pentru mai multe știri.

Un număr de 13.810 persoane cu domiciliul în regiunea transnistreană erau luate la evidență în anul 2025 pe malul drept al Nistrului în calitate de angajați oficiali, potrivit datelor Serviciului Fiscal de Stat.

Din total, 57,6% sunt bărbați (7.950 persoane), iar 42,4% femei (5.860 persoane), ceea ce indică o participare semnificativă a forței de muncă din regiune pe piața muncii controlată de autoritățile constituționale.

Distribuția geografică arată o concentrare majoră în municipiul Chișinău, unde activează peste 80% dintre acești salariați. Cei mai mulți provin din orașele Tiraspol, Bender, Slobozia și din localitățile din proximitatea acestora, care cumulează peste 54% din total.

Datele indică și un grad ridicat de formalizare a raporturilor de muncă. Aproximativ 93,85% dintre angajați activează în baza contractelor individuale de muncă, fapt ce confirmă caracterul legal și stabil al relațiilor de serviciu.

În ceea ce privește domeniile de activitate, lucrătorii din regiunea transnistreană sunt prezenți în special în comerțul cu amănuntul, transporturi, învățământul secundar general, construcții, industria de prelucrare, precum și în activități de asistență medicală și farmaceutică.

Potrivit Serviciului Fiscal de Stat, aceste evoluții confirmă un nivel avansat de integrare a locuitorilor din stânga Nistrului pe piața muncii de pe malul drept. Autoritățile subliniază că angajații beneficiază de relații de muncă sigure și legale, acces la toate tipurile de concedii și salarii competitive.

Prin participarea lor în sectoare-cheie ale economiei, locuitorii din regiunea transnistreană contribuie direct la dezvoltarea social-economică a Republicii Moldova, mai arată datele oficiale.