Moldindconbank a semnat un Acord de parteneriat cu Federația Moldovenească de Fotbal

Federația Moldovenească de Fotbal (FMF) anunță despre lansarea unui parteneriat cu Moldindconbank, una dintre cele mai mari și de încredere bănci din Republica Moldova.

După ani lungi de colaborare, FMF și Moldindconbank au decis să fie și mai aproape printr-un parteneriat de încredere și dezvoltare.

Contractul de sponsorizare a fost semnat de către președintele FMF, Leonid Oleinicenco, și de președintele interimar al Moldindconbank, Tzvetanka Kroumova.

Astfel, Moldindconbank devine partener al FMF și, totodată, partener al proiectului social „Fotbal în Școli”, cu o contribuție importantă la extinderea accesibilității acestuia în cât mai multe localități din Republica Moldova.

Totodată, Moldindconbank va fi alături și de Echipa Țării – Naționala Moldovei, prin prezența la organizarea meciurilor de pe teren propriu și a altor acțiuni cu participarea tricolorilor.

„Pentru Moldindconbank, susținerea sportului este parte a strategiei noastre de responsabilitate socială. Suntem convinși că fotbalul are un potențial enorm de dezvoltare în Moldova și suntem mândri că putem să ne aducem contribuția la succesul acestui gen de sport”, a evidențiat președintele interimar al Moldindconbank, Tzvetanka Kroumova.

Prin activitățile comune cu FMF, serviciile Moldindconbank vor fi mai aproape de toți sportivii din Republica Moldova.

„Este o onoare pentru noi să semnăm un acord de parteneriat cu una dintre cele mai mari și puternice bănci din Republica Moldova nu doar din perspectiva de susținere financiară, dar și de susținere tehnică. Avem nevoie de parteneri, inclusiv bancari, care să ne ajute să deschidem oportunități pentru populație ca să poată procura liber produse legate de merchandising și procurare de bilete, de exemplu. Cu această ocazie, vreau să mulțumesc conducerii Moldindconbank pentru faptul că este deschisă pentru parteneriat și investiții în sport”, a declarat președintele Federației Moldovenești de Fotbal, Leonid Oleinicenco.

FMF îi urează bun venit Moldindconbank în familia fotbalului moldovenesc!

Moldindconbank este una dintre cele mai mari bănci din Republica Moldova, cu cea mai mare rețea de subdiviziuni din țară și deține poziția de lider în segmentele credite imobiliare și carduri de plată. Banca a realizat în acest an mai multe proiecte de responsabilitate socială în domenii-cheie, precum educație, sport, diversitate culturală și sănătate.

Moldindconbank – mereu alături!

#MICB #acord #banca #fotbal #FMF

Abonează-te la Telegram Realitatea.md pentru mai multe știri.

Forța de muncă din Republica Moldova a continuat să se reducă în trimestrul IV al anului 2025, potrivit datelor publicate de Biroul Național de Statistică. În același timp, rata ocupării a scăzut, iar numărul persoanelor inactive a crescut.

Conform statisticilor oficiale, forța de muncă, populația activă cu vârsta de 15 ani și peste, a constituit 830,9 mii de persoane, fiind în scădere cu 6,3% față de trimestrul precedent. În același timp, populația ocupată a fost de 806,4 mii de persoane, în descreștere cu 5,8%.

Rata de ocupare a populației de 15 ani și peste a ajuns la 40,8%, cu 2,6 puncte procentuale mai puțin decât în trimestrul III 2025, când era de 43,4%.

În schimb, rata șomajului a scăzut la 2,9%, cu 0,6 puncte procentuale mai puțin decât în trimestrul anterior, când era de 3,5%. Numărul total al șomerilor a fost estimat la 24,5 mii de persoane, cu 6,5 mii mai puțin decât în trimestrul precedent.

Datele arată că structura forței de muncă este echilibrată din punct de vedere al genului, bărbații și femeile având ponderi egale de 50%. De asemenea, populația economic activă din mediul urban a reprezentat 50,9%, ușor peste cea din mediul rural, de 49,1%.

În ceea ce privește participarea la piața muncii, rata de participare a populației de 15 ani și peste a coborât la 42,1%, cu 2,8 puncte procentuale mai puțin decât în trimestrul III 2025. Pentru categoria de vârstă 20–64 ani, rata de participare a fost de 56,9%, în scădere cu 3,9 puncte procentuale.

Structura ocupării arată că 64,4% dintre persoanele angajate lucrează în sectorul serviciilor, 11,9% în industrie, iar 13,9% în agricultură. În construcții activează 9,8% din totalul persoanelor ocupate.

Majoritatea angajaților 86,1% sunt salariați, iar 90,7% dintre aceștia au contracte pe durată nedeterminată. Aproximativ 11,9% dintre persoanele ocupate activează în sectorul informal, iar în activitățile neagricole cea mai mare pondere a muncii informale este în construcții (47,5%).

În același timp, numărul persoanelor inactive a crescut semnificativ. Populația în afara forței de muncă, cu vârsta de 15 ani și peste, a ajuns la 1,143 milioane de persoane, în creștere cu 5,2%. Rata de inactivitate a urcat la 57,9%.

Cea mai mare parte a persoanelor inactive sunt pensionarii (43%), urmați de elevi și studenți (13,8%) și de persoanele care îngrijesc de familie (11,4%). Totodată, 12,1% dintre persoanele inactive au un loc de muncă peste hotare sau intenționează să plece la muncă în străinătate.

Statisticile mai arată că cea mai ridicată rată a șomajului se înregistrează în rândul tinerilor cu vârsta între 25 și 34 de ani, unde indicatorul ajunge la 4,6%.